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生态
保护
红线划定
中研智业集团东西部规划设计院 生态保护红线划定工作方案 目录 一、背景意义 12六、成果内容 16七、项目实施 21生态保护红线划定工作方案 价值创新行业引领1 400-882-1600 一、背景意义
价格: 10.00豆元
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页码:28页
时间:2019-04-23
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生态
保护
红线划定指南
—附件生态保护红线划定指南环境保护部国家发展改革委2017 适用范围..................................................................
价格: 10.00豆元
大小:785.08K
页码:54页
时间:2017-07-28
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员工劳动安全
保护
员工劳动安全保护
价格: 10.00豆元
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页码:143页
时间:2017-11-25
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配置
人员考核制度
配置人员考核制度编号:GH-PD-201508001 修改状态: 1.0 页编制:审核: 批准: 实施日期: 2017-02-17 未经 XXXXXXX 医疗科技有限公司之书面许可 任何个人和团体不得
价格: 10.00豆元
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时间:2018-07-06
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第二章:招聘与
配置
新
高级人力资源管理师认证培训一级---招聘与配置某外资企业需要招聘一名财会人员;该职位在本企业的薪资平为4000元,企业要求的任职资格条件是:1、接受过正规财会教育,有会计证;2、至少有一年以上相关
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页码:164页
时间:2018-04-18
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2、招聘与
配置
管理 人力资源
人力资源管理师培训课程之二朱宁朱宁zhuning@ zhuning@招聘与配置2员工素质测评标准体系的构建面试的组织与实施无领导小组讨论的组织与实施今天的话
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页码:139页
时间:2018-08-03
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供电企业人员
配置
模式研究
供电企业人员配置模式研究
价格: 10.00豆元
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页码:32页
时间:2018-08-09
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晋中市医疗资源
配置
优化研究
一、民众医疗需求的持续变化…………………….……..4l二、尚未成熟的新的医疗卫生体制………………….…....42 第四章优化医疗资源配置的思路和对策…….….…….…………43 第一节应因循的理论
价格: 10.00豆元
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页码:51页
时间:2018-09-08
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鞍钢铁运公司资源
配置
优化研究
鞍钢铁运公司资源配置优化研究
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页码:77页
时间:2019-03-02
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第二章-招聘与
配置
52第二章招聘与配置第一节 员工素质测评标准体系的构建【学习目标】通过学习,明确员工素质测评的基本原理、类型、主要原则和量化方法,掌握员工素质测评标准体系的构成、类型、设计原则,以及品德测评、知识测评
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页码:52页
时间:2017-09-16
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向豆丁求助:有没有
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