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z诺姆四达:
人才
测评中心提升
人
力资源管理战略地位
“人才测评中心可用于招聘、选拔、晋升、考核等人力资源管理的各个环节,为大型企业带来的统一的集团人力资源管理管控,提升企业人力资源管理的战略地位”。国内著名人才测评专家,诺姆四达集团董事长兼总裁苏永华在
价格: 免费
大小:1.89K
页码:1页
时间:2014-08-23
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黔西南扎实推进测绘地信
人才
工作迈上新台阶
黔西南人才网 z
黔西南
价格: 免费
大小:3.39K
页码:2页
时间:2014-08-24
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人
力资源规划-把握
人才
战略实施体系-
人
力资源实战
人力资源规划-把握人才战略实施体系-人力资源实战经盛管理咨询(中国)公司 总裁 叶生有很多公司的人力资源部门负责人做了多年人力资源工作,却一直没有做过人力资源规划,原因是不知道做了有什么用,根据什么来
价格: 7.50豆元
大小:5.04K
页码:2页
时间:2014-08-13
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.百万电商
人才
培养计划启动
来源:天天返利网 原标题:百万电商人才培养计划启动 本报9 月23 日讯(记者王成果)今天上午举行的新闻发布会上,阿里巴巴集团旗下淘宝大学河北唯一授权培训机构无界电商宣布
价格: 免费
大小:1.01K
页码:1页
时间:2014-09-29
浏览:1
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人
力资源管理:如何物企业色“好
人才
”?
现代竞争实质是人才竞争,企业之间的竞争说到底是人才的竞争。据媒体报道,北京一家科技公司在科技推展会上发现,有些企业伪装成顾客与科技人才进行交流和探讨,实际是在物色人才。那么,什么是真正的人才呢?谭小芳
价格: 4.00豆元
大小:15.63K
页码:5页
时间:2012-05-10
浏览:1
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5个专项计划详列清单大连发出
人才
“大红包”
《若干规定》专项计划包括哪些具体内容,可为高层次人才创新创业提供哪些支持实施5 个专项计划是《若干规定》引进和培育高层次创新创业人才的重要举措。文件中对各类专项计划的实施目标、基本条件、支持方式和资助
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大小:3.47K
页码:2页
时间:2015-04-08
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构建适应核心
人才
生存与发展的
人
力资源管理体系
构建适应核心人才生存与发展的人力资源管理体系制度重于人才: 企业成功的关键不在于企业中有多少人才,而是在于它的机制。一个好的机制能够使人才出成绩,庸才也出成绩,甚至成为人才;一个坏的机制,却能让人才产
价格: 5.00豆元
大小:3.17K
页码:2页
时间:2011-09-27
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rtf
人
力资源管理专业
人才
培养方案-吉首大学旅游与管理工程学院
旅游与管理工程学院文科应用型专业改革方案(人力资源管理专业) 一、改革的背景与总体思路 随着社会经济的发展和管理理念的变革,企事业单位越来越重视对人的管理,对人力资源从业人员能力方面的要求也越来越高。
价格: 10.00豆元
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页码:5页
时间:2016-01-12
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云内动力获评昆明市经济技术开发区
人才
工作示范单位
近日,昆明云内动力股份有限公司被昆明经济技术开发区人才工作领导小组评为昆明经济技术开发区第一批人才工作示范单位,对云内动力在人才培养方面所做出的努力表示肯定。云内动力获评昆明市经济技术开发区人才工作示
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页码:1页
时间:2015-10-06
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从
人
力资源危机看
人才
管理——论国有施工企业如何改进
人
力资源管理...
随着社会和经济的发展,人力资源作为最宝贵的资源,在企业经营管理中的作用越来越重要。作为我国国民经济支柱的国有企业,要在市场竞争中生存与发展,就必须重视人力资源管理。然而,国有施工企业现在普遍存在着人力
价格: 5.00豆元
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时间:2009-01-13
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向豆丁求助:有没有
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