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pdf 技术创业系列讲坛第二十六期从硅谷到井冈山一个海归-清华大学
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海归创业者胡捷一个60后创业故事 管理/人力资源_创业
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简论基于文化视角的我国海归创业本土化简论基于文化视角的我国海归创业本土化 导读：基于文化视角的我国海归创业本土化多年，东西方文化的影响兼而有之。他们把专业知识带回国内，也把国外新的技术、新的管理理念、
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两万“海归”六成想创业 管理/人力资源_创业
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docx 回国“海归”对薪酬不满意
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pdf 炬力吸纳高级“海归”  加速国际化战略
“炬力集成招募的海归人士，不仅是因为他们在硅谷有着近十年的工作经验，在跨国公司担任高级管理职务，更让我们看重的是，他们有着与炬力人员相同的文化背景与理念，能迅速融入企业，并发挥最大效用。”炬力集成 CEO叶南宏先生说，“作为中国 IC 行业的领军企业，炬力的主打产品在便携式播放器全球市场占有半壁江山。当时考虑在美国上市，也是为了方便吸纳国际性人才的加盟，他们的加入，对企业内部的技术更新、企业管理都有巨大的推动作用，也是炬力集成国际化进程的加速剂。”
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ppt 12.亚马孙热带雨林开发计划及其影响
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doc 博士年度总结
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doc 博士退学推荐信开心
博士退学推荐信开心博士推荐信图片已关闭显示，点此查看开头本人曾于该生攻读硕士研究生时，担任***助研，在与该生的课内、课外互动中，对其印象极为深刻。开头本人应同学请求，推荐该生参加贵校博士生入学考试。
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