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Doc-01DZDK;本文是“管理或人力资源”中“薪酬管理”的的论文参考范文或相关资料文档。正文共6,653字,word格式文档。内容摘要:特殊利益集团”的产生及其特点,依附于权力,高度垄断资源,严格的排他性,极端狭隘性,畸形高收入,殊利益集团”活动特点及其危害,广泛介入立法过程,影响政府人事决策和资源分配,寻求学界代言人,影响大众传播媒介,腐蚀国家干部,败坏政府形象,阻碍国民 经济 健康发展,拉大行业收入差距,破坏社会公平稳定,扰乱正常经济秩序,损害人民生活,特殊利益集团”的规范管理,着力于从法制角度规范“特殊利益集团”的管理,防范其影响国家立法、政府决策和人事布局,切实转变政府职能,努力实现决策 科学 化、民主化,建立有效完善的利益表达、协调、分配机制,平衡协调社会各界利益,打破行业、部门垄断,鼓励公平竞争,铲除滋生“特殊利益
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中国最具竞争力的大企业集团调查研究报告 在全球经济一体化的大潮中,特别是中国入世以后,国内各行各业不仅要应战国际市场日益激烈的竞争,还要接受不断进入国内市场的世界强手的挑战。为了使中国大企业集团在国内
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中国沁园集团报告:中国 报告 集团 万科沁园地块沁园净水器怀孕 沁园净水器 价值观:一流企业来自一流品质; 沁园最重要的荣誉包括:1、2005 (二)市场状况目前世界上许多国家都在推广直饮净水系统,在
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中国南航集团资本控股有限公司招聘岗位说明书 一、招聘职位 综合管理部综合管理部总经理 投资银行部投资银行部总经理 研究发展部研究发展部总经理 资产管理部资产管理部总经理 财务管理部财务核算与管理经理
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向豆丁求助:有没有中国船舶重工集团?

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