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xls 迈达软件-季度绩效考核表
迈达软件北京力天信达科技发展有限公司被考核人考核人 指标分类评价指标 目标值 评分标准 实际值考核双方沟通确定 上级填写0.0 0.0 0.0 指标分类评价指标 目标承诺考核双方沟通确定 上级填写优秀
价格： 9.00豆元 大小：73.5K页码：9页时间：2014-05-13浏览：0
xls 2011年-软件测试年度工作总结
年终总结时间飞逝，一转眼就到了年末，还记得来奥软面试后，我跟一个同行说：很喜欢奥软的测试氛围。他 问我为什么喜欢？我说：没有理由，就像一见钟情。在奥软工作 5个月后，证明我当初选择奥软是没有错 的。在
价格： 10.00豆元 大小：674.51K页码：10页时间：2014-07-03浏览：0
xls 软件事业部部月度绩效考核表1
月度绩效考核表姓名： 所在部门：软件事业部 岗位：销售经理 考核期间： 一、百分考评表项目 考评内容 评分标准 得分 满分 自评分 相关事例说明 考评分工作态度（主动性、积极性、及时性） 4具有创新意
价格： 9.00豆元 大小：105.5K页码：7页时间：2014-06-25浏览：0
xls 14-销售顾问个人月辅导计划（1.0版）
Page1of2QC-S Template 14CAF Version 1.0Printed on:2018／06／07销售量 平均毛利 车辆介绍率 成交率金融与保险 延长服务计划 附件销售 后续回访
价格： 10.00豆元 大小：30.0K页码：2页时间：2018-06-06浏览：0
xls 设施设备维保工作计划(修正版)
项目名称：序号月份维保形式负责人维保费用1 1011 12备注维保项目 万元1.1计划完成计划完成1.2计划完成计划完成1.3计划完成计划完成1.4计划送电力工业局中心试验所工会技术服务部检测完成1.
价格： 10.00豆元 大小：98.5K页码：2页时间：2017-01-09浏览：3
xls 汽车贸易有限公司售后服务年度计划确定版.xls
月份单车产值首保台次 130 118 130 138 143 142 137 133 149 151 158 171 3351700常规保养 311 319 349 396 416 439 472 5
价格： 10.00豆元 大小：237.01K页码：6页时间：2017-01-13浏览：0
xlsx 02 高敏发光hiscl分省上市会计划-发布版
推荐讲师专家讲课以评估结果比对的优势为主。推广费用预算参会邀请对象讲题要求费用结算方式按推广会申请流程进行。讲师费、正餐费、场租费。按实际讲题和参会医院家数申请使用，最高使用金额不超过各省预算。代理商
价格： 10.00豆元 大小：19.57K页码：4页时间：2017-06-08浏览：0
xls 5基本建设8月份工程考核计划未定版(1)
单位名称工程类别 工程名称 设计工程量 合计 备注矿建工程土建工程办公楼飘架铝板安装完成，屋面防水完成。安装工程告成矿振兴二矿 矿建工程900 60 60226 30 3042 10 10225 60
价格： 2.00豆元 大小：29.5K页码：1页时间：2018-08-10浏览：2
xls 洪杰进度计划(修改版) 3443
洪杰进度计划(修改版) 3443
价格： 10.00豆元 大小：62.0K页码：1页时间：2017-09-02浏览：0
xls 销售部2011年经营计划(修改版)
销售部2011年经营计划(修改版)
价格： 10.00豆元 大小：77.0K页码：9页时间：2017-09-02浏览：0

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