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绩效管理人力
资
源
自考资料
绩效管理人力资源自考资料
价格: 10.00豆元
大小:60.0K
页码:41页
时间:2017-01-13
浏览:1
doc
人力
资
源统计学
自考
复习
资料
第一章企业人力资源管理统计研究的对象与任务 1.企业人力资源管理统计研究的对象是:企业人力资源的配置、开发与利用以及其它劳动现象的数量方面,是 2.企业人力资源管理统计的研究范围是:企业人力资源诸现象
价格: 10.00豆元
大小:47.5K
页码:36页
时间:2017-09-05
浏览:0
doc
00147人力
资
源管理2011年
自考
复习
资料
小抄过关宝典
人力资源管理复习(一)00147一、填空题 工作丰富化是对工作内容和责任层次的根本的改变,旨在向工人提供更具有挑战性的工作。它是对工作责任的垂直深化。 整个人力资源规划可分为三大阶段:人力资源规划的分
价格: 6.00豆元
大小:94.5K
页码:7页
时间:2011-07-20
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自考
【人力
资
源管理(一)】复习
资料
自考【人力资源管理(一)】复习资料 04高教版 孙建敏
价格: 9.90豆元
大小:9.72M
页码:41页
时间:2011-09-09
浏览:0
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人力
资
源管理
自考
复习
资料
自考英语二复习资料 人力资源管理自考 人力资源管理复习题 自考本科人力资源 人力资源专业自考 自考人力资源 人力资源二级复习 北大人力资源自考 自考人力资源专科 2013年人力资源自考
价格: 8.80豆元
大小:243.09K
页码:25页
时间:2013-07-17
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自考
人力
资
源管理复习
资料
自考人力资源管理复习资料
价格: 10.00豆元
大小:100.0K
页码:17页
时间:2017-08-26
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00810人力
资
源
自考
复习
资料
《人力
资
源管理二》
人力资源管理二1. 马斯洛的“需求理论”:生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现的需求。 2. 赫兹伯格的“双因素理论”:满意的对立面是没有满意;不满意的对立面是没有不满意,所以刺激人类行动
价格: 4.00豆元
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页码:20页
时间:2014-05-17
浏览:1
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自考
人力
资
源管理复习
资料
自考人力资源管理复习资料
价格: 6.80豆元
大小:147.0K
页码:24页
时间:2011-09-22
浏览:0
doc
《人力
资
源管理》复习
资料
(
自考
行政管理专科)
人力资源管理(一)第一章 绪论 一、微观人力资源管理的定义。 1、人力资源管理的各项工作必须为组织的战略服务。 2、为了实现对人的管理,人力资源管理需要通过规划、招聘、甄选、培训、考核、报酬等技术方法
价格: 4.00豆元
大小:276.0K
页码:33页
时间:2011-06-21
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《劳动合同
法
》实务操作与风险防范_
金融
投
资
_经管营销_专业
资料
大连万达集团股份有限公司注册资本100000万 王健林0.24% 大连合兴投资有限公司99.76%对外投资58个公司 注册资本3000000万2016年上半年资产7368亿 大连合兴投资有限公司 王健
价格: 10.00豆元
大小:10.1M
页码:135页
时间:2016-11-22
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