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doc 一事
做好一人一事
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doc 别当办公室里的烂好人
别当办公室里的烂好人
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doc 好人报傻有傻福
人,要么像辣椒‎一样有脾气‎。要么像白菜‎一样有层次‎。 要么像莲藕‎一样有心眼‎。 可我做不到‎! 我就像一根‎甘蔗, 直,不会拐弯抹‎角, 一就是一,二就是二。 虽然这样的‎性格吃不开‎, 容易得
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doc 考核制度-管好人更要用好人
死板的人事考核制度可以规范平庸者的行为,并激发其工作热情,却会伤害部分高智商者的进取精神一些在人事考核中较差的员工,到了其他企业后却工作得有声有色,成了优秀的员工。是员工与企业的价值取向不同?还是员工
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doc 才三论:选对、用好人、留住
人才三论:选对人、用好人、留住人
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doc 苗犹需护苗
好苗犹需护苗人
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doc 赤壁乡财县管唱“卡、管钱、控支”三步曲
湖北省咸宁市财政局办公室2006 嘉鱼县:省厅王华新副厅长调研新农村建设时提出四点要求坚持专款专用原则规范支农资金管理 咸安区:双管齐下化解融资担保风险严把三关提高政府采购资金使用效益 全面加强农业综
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doc 如何做第三种?
如何做好第三种人?摘要:她们认为自己既不像中国人,也不像外国人。她们如何在中西方文化间游弋?下载论文网嘉宾:宋争沃银德克资本董事总经理于西蔓北京西蔓色彩文化发展有限公司董事长赵冰冰伦敦发展促进署大中华
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doc 陆雄文:企业做好人的传承
陆雄文:企业做好人的传承摘要:去年9 月22 日,陆雄文成为美国管理专业研究生入学考试委员会(GMAC)(全球顶尖商学院组成的协会、GMAT 考试的主办方)的三位新董事之一,同时,也是中国大陆首位进入
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doc “身边好人”评选工作实施方案
“身边好人”评选工作实施方案
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向豆丁求助:有没有好人?

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