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pdf 中国人民大学-美国康奈尔大学首席人才官(CHO)级管理
中国人民大学-美国康奈尔大学首席人才官(CHO)高级管理
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北京交通大学硕士学位论文GCI人力资源管理工作的困境和对策分析——基于斯奈尔模型的GCI人力资源关系研究姓名:邓跟献申请学位级别:硕士专业:工商管理学指导教师:张秋生20081101aE塞窑适太堂童些
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pdf 美国康奈尔大学人力资源管理研究系列文章(英文)WP97-16
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pdf 美国康奈尔大学人力资源管理研究系列文章(英文)WP04-02
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pdf 美国康奈尔大学人力资源管理研究系列文章(英文)WP03-07
GlobalHuman Resource Metrics Helen De Cieri John W. Boudreau Working Paper 03 07CAHRS CornellUnivers
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pdf 美国康奈尔大学人力资源管理研究系列文章(英文)WP03-03
美国康奈尔大学人力资源管理研究系列文章(英文)WP03-03
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pdf 美国康奈尔大学人力资源管理研究系列文章(英文)WP02-09
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pdf 美国康奈尔大学人力资源管理研究系列文章(英文)WP00-04
美国康奈尔大学人力资源管理研究系列文章(英文)WP00-04美国康奈尔大学人力资源管理研究系列文章(英文)WP00-04美国康奈尔大学人力资源管理研究系列文章(英文)WP00-04
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pdf CHANEL香奈儿首创护肤新概念 分时保养系列
CHANEL香奈儿首创护肤新概念分时保养系列护肤品需要按季节更替的道理我们都懂,但是将保养品细致分化到每天每星期的却不多。早上我们需要可以唤醒肌肤的护肤品,为肌肤注入能量;夜间我们需要修复能力强的护肤
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王智飞:要想写出能轻松卖货的销售信文案?你需要搞懂客户需求的这3大秘密!本文节选自王智飞的《销售性文字兵法》上一篇文章中我们聊到了进入客户、理解客户的重要性,目的是要透过表象看清本质,弄清楚客户更深层
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