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威巨传媒倾情推出——全新个性产品的加盟品牌乐加吉——一个几亿人市场的品牌乐加吉品牌加盟手册E-MAIL:地址:厦门市湖滨东路11号邮电广通大厦27楼09单元•2020/12/2•1乐加吉铭人蜡像坊一个
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人员招聘与配置——理论冲刺 招聘的渠道 档案法内部 发布广告、中介（人才交流中心、招聘洽谈会、猎头公司）、校园招聘、网络招聘、熟人推荐外部 内部招聘的方法 推荐法——本企业的员工举荐本企业的员工 （1
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ppt 人力资源规划【二级企业人力资源管理师冲刺讲义】12
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培训概述培训概述 培训 培训: :员工工作必需的知识与技能 员工工作必需的知识与技能。。 开发 开发: :依据员工与组织需求着重员工潜能开发与职业发展觃划 依据员工与组织需求着重员工潜能开发与职业发展
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ppt 168终端培训-客服版-第一章-v10
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2007-3国家职业资格培训教程国家职业资格培训教程企业人力资源管理师 企业人力资源管理师2007-3第一节 第一节 企业组织结构设计与变革 企业组织结构设计与变革学习目标：通过学习，掌握组织结构设计
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ppt 企业人力资源管理师国家二级
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国家职业资格培训教程专用于国家职业技能鉴定第一章 第一章 企业人力资源规划 企业人力资源规划第二章 第二章 招聘与配置 招聘与配置第三章 培训与开发第四章 绩效管理第五章 薪酬福利管理第六章 劳动关系
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培训管理培训方法选择 培训制度的建立与推行 塑造完美企业文化对员工的好处 最好的福利 利于知识更新 利于培养终生学习的习惯 摩托罗拉公司前培训部主任比尔•维根豪恩曾经说过：“我们有案可查，由于培训员工
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向豆丁求助：有没有国家二级社会指导员证办证做假证【加V信hzvip168zj】?

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