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约有47篇，以下是第 11 - 20篇
txt 成本效益视角下我国社保基金信托贷款投资保障房建设的可行性分析...
要】社保基金以信托贷款形式投资保障房建设既是在创新投资渠道上迈出的重要一步，也是在保障房建设融资困难情况下的“雪中送炭”之举。文章从资金供需匹配和成本效益分析两个方面论证了社保基金通过信托贷款形式投资
价格： 7.60豆元 大小：12.95K页码：3页时间：2014-09-02浏览：0
txt 公平视角下我国的个人所得税制度存在的问题-原因及对策分析
公平视角下我国的个人所得税制度存在的问题\原因及对策分析作者简介：虞倩雯（1990―）,性别：女民族：汉籍贯：上海学历：硕士研究生在读单位：湖北大学，研究方向：科技金融。 摘要：当前，个人所得税制度的
价格： 7.20豆元 大小：8.51K页码：3页时间：2014-08-27浏览：0
txt 工业工程视角下的人力资源管理及其发展趋势
作者：巩天啸[摘要] 本文概括地介绍了人力资源管理在工业工程学科体系中的地位及作用，论述信息化和新经济条件下现代工业工程对人力资源管理的影响，从工业工程学科的视角进一步探讨人力资源管理以人为本，注重系
价格： 5.00豆元 大小：7.46K页码：3页时间：2009-03-11浏览：1
txt 以企业视角解读《劳动合同法》
月19日颁布实施的《劳动合同法实施细则》是有关实施《劳动合同法》的具体规定，细化并明确了《劳动合同法》实施中的具体问题，为企业在依法管理劳动关系的过程中提供了操作性较强的依据。本专题将继续详细解读《劳
价格： 2.00豆元 大小：2.72K页码：2页时间：2014-07-10浏览：1
txt 站在知识管理新视角思考人力资源管理
知识管理是1986年在联合国国际劳工大会上被首次提出的，在随后的几十年里得到了飞速的发展。20 世纪 90 年代，知识管理的思想引入了中国，国内外都掀起了对知识管理的研究热潮。对知识管理与人力资源管理
价格： 10.00豆元 大小：16.17K页码：10页时间：2016-01-17浏览：0
txt 基于组织公平视角的员工满意度
要：本文通过界定组织公平、员工满意度的概念，分析了组织公平对员工满意度的影响，最后得出结论，提出了管理方面的建议。关键词：互动公平 分配公平 满意度 一、研究背景 2008 年全球性的经济危机持续蔓延
价格： 7.20豆元 大小：6.91K页码：2页时间：2014-08-27浏览：0
rtf 以企业视角解读《劳动合同法》系列（10）劳动合同必备条款
2012最新文档-管理系列 (word 可编辑版) 《劳动合同法》 第十七条劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者
价格： 7.99豆元 大小：121.77K页码：10页时间：2012-08-01浏览：0
txt 以社会学视角看劳动合同法
以社会学视角看劳动合同法教育，建筑，合同，项目，工程，方案，设计，欢迎来主页搜索
价格： 4.88豆元 大小：6.87K页码：3页时间：2011-10-28浏览：3
txt 以企业视角解读《劳动合同法》
作者：日期：2014-07-16 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违
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txt 以企业视角解读《劳动合同法》
作者：日期：2015-02-04 非全日制用工是一种国际用工惯例。在发达国家中，非全日制用工占就业总量的比例已超过20％。对于季节性、时间性强的工作岗位，非全日制用工形式不仅满足了企业的临时用工需求，
价格： 10.00豆元 大小：4.37K页码：3页时间：2015-05-25浏览：0

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