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txt 员工请假休假制度1、目的为规范公司人力资源管理程序，保证考勤制度...
员工请假休假制度1、目的 为规范公司人力资源管理程序，保证考勤制度的连续性和规范性，加强人事管理，在保证员工的利益同时规范员工行为，特制订本规定。 2、范围 本制度适用于南京大自然环境科技有限公司所有
价格： 9.90豆元 大小：4.45K页码：2页时间：2012-10-02浏览：3
txt 考勤是我工作的一部分
型企业和专家型企业的中间地带。通常一个行业的三巨头控制了70％～90％的市场，而专家型企业通过吸引一小群具有特别需求的顾客，各自拥有1％～5％的市场份额。但从本质上说，成功的专家型企业是其细分市场上的
价格： 免费 大小：2.0K页码：1页时间：2015-03-17浏览：0
txt 二师附小中心组学习考勤制度
二师附小中心组学习考勤制度政治理论学习师德建设 学校德育 “两纲”教育 中心组学习 教职工学习 师德规范 主题教育 常规德育 温馨教室 团队活动 学科德育 社会实践 组织建设 党风廉政建设 党群工作
价格： 4.88豆元 大小：5.27K页码：7页时间：2011-10-31浏览：0
rtf 员工考勤记录表（二）
1617 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 本日正常工時 本日加班工時 本日合計工時 主管助理保養人員 1617 18 19 20 21 22 23
价格： 免费 大小：23.45K页码：2页时间：2019-03-07浏览：2
rtf 员工考勤记录表（一）
1011 12 13 14 15 16 本日正常工時 本日加班工時 本日合計工時 主管助理保養人員 1011 12 13 14 15 16 正常 加班 正常 加班 正常 加班 正常 加班 事假病假 主
价格： 免费 大小：23.62K页码：2页时间：2019-03-07浏览：0
rtf 第二节 员工考勤记录表（一）
员工考勤记录表（一）（年度） 单位组姓名编号 出勤休假 旷职公差 事假 病假 公假 婚假 丧假 日数 日数 日数 日数 日数 日数 日数 日数 日数 日数 十一十二 合计
价格： 免费 大小：13.1K页码：1页时间：2019-02-18浏览：1
txt 员工考勤制度：总结计划汇报设计纯word可编辑
员工考勤制度工作时间： 1。所有店铺人员每周工作6 天，当月假期当月休完，期间不得擅自连休。工资为次月十五日发放. 2。店铺人员每天实行13 小时工作制，具体上班时间可根据店铺情况调整30 分钟左右
价格： 3.88豆元 大小：4.21K页码：3页时间：2012-05-05浏览：1
txt 企业管理
题目：小张只有大专文凭，准备工作之余去进修属于（）岗位培训 脱产学习 专题培训 不脱产学习 答案：不脱产学习 题目：盲羊补牢属于（） 事后控制 前馈控制 事前控制 过程控制 答案：过程控制 题目：双因
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txt 哈佛模式人力资源管理
哈佛模式人力资源管理 第一编 人力资源管理概论（4——167） 人力资源管理的职能与原则第二编 组织设计与人力资源规划（168——388） 企业人员编制第三编 工作分析与职务设计(389——491)
价格： 4.00豆元 大小：2.74M页码：1122页时间：2010-09-02浏览：2
rtf 客户关系管理
客户关系管理经理人2010 必修课 1．了解企业管理理念的变化过程，理解客户关系对企业生存与发展的意义，树立以客户为中心的现代营销管理理念。 2．明确客户范畴及客户类型。 3．认识客户价值及其特点。
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