-
pdf
基于钻石模型理论的西安市软件产业链构建研究
-
-
基于钻石模型理论的西安市软件产业链构建研究
企业管理的内容包括了企业发展过程的全部工作内容：1、按照管理对象划分包括：人力资源、项目、资金、技术、市场、信息、设备与工艺、作业与流程、文化制度与机制、经营环境等。2、按照成长过程和流程划分包括：项目调研--项目设计--项目建设--项目投产--项目运营--项目更新——项目二次运营——三次更新等周而复始的多个循环。 3、按照职能或者业务功能划分包括：计划管理、生产管理、采购管理、销售管理、质量管理、仓库管理、财务管理、项目管理、人力资源管理、统计管理、信息管理等。4、按照层次上下划分为：经营层面、业务层面、决策层面、执行层面、职工层面等。 5、按照资源要素划分为：人力资源、物料资源、技术资源、资金、市场与客户、政策与政府资源等。
-
价格：
10.00豆元
大小：3.05M页码：126页时间：2012-05-03浏览：0
-
pdf
企业参与的项目教学在软件人才培养的应用研究
-
-
企业参与的项目教学在软件人才培养的应用研究,应用型人才培养,应用型人才培养模式,应用人才培养,应用型本科人才培养,应用型人才培养目标,如何培养应用型人才,应用型人才培养方案,人才培养 科学研究,人才培养研究现状
-
价格：
10.00豆元
大小：2.76M页码：64页时间：2017-02-10浏览：0
-
pdf
d公司自动测试软件开发项目质量管理研究
-
-
d公司自动测试软件开发项目质量管理研究,研究开发测试计划书,研究开发项目计划书,企业研究开发项目鉴定,研究开发项目立项报告,研究开发项目区分为,项目开发质量体系,研究开发项目立项决议,工程项目质量管理研究,项目研究开发方法
-
价格：
10.00豆元
大小：3.31M页码：58页时间：2017-02-11浏览：0
-
pdf
软件体系结构评价体系与评价矩阵研究
-
-
软件体系结构评价体系与评价矩阵研究软件体系结构评价体系与评价矩阵研究软件体系结构评价体系与评价矩阵研究
-
价格：
4.00豆元
大小：1.7M页码：64页时间：2013-08-22浏览：1
-
pdf
小微企业人力资源管理研究以石家庄金算盘软件公司为例
-
-
中图分类号：C962 密级： 公开 UDC： 658 学校代码： 11832 （工商管理硕士） 小微企业人力资源管理研究 ——以石家庄金算盘软件公司为例 Small MicroBusinesses H
-
价格：
8.00豆元
大小：1.19M页码：58页时间：2014-08-14浏览：0
-
pdf
软件外包企业人力资源管理研究
-
-
外包被《哈佛商业评论》认为是过去75年来产生的最重要的管理思想之一。所谓外包就是把不属于自己核心竞争力的业务包出去，把自己做不了或做不好或别人做得更好更便宜的事交由其他企业来做。近几年，企业的外包形式越来越多，出现了营销外包、人力资源管理外包、应收账款外包、生产外包等。在软件行业，其开发成本的70%是人力资源成本，所以降低人力资源成本将有效地降低软件开发的成本。一些公司将他们的一些非核心的软件项目通过外包的形式交给人力资源成本相对较低的国家的公司开发，以达到降低软件开发成本的目的，这就是软件外包。软件外包的飞速发展给中国的软件企业带来了新的机遇。在新的机遇面前，中国软件外包企业却面临着人力资源管理方面的瓶颈。人力资源管理问题成为制约我国软件外包企业发展的最关键的因素。软件外包企业有不同于一般企业的特点，其人力资源管理也不同于一般企业。本文采用理论研究与实证研究相结合的方法，通过研究项目管理和项目人力资源管理的相关理论，并结合软件外包企业的以软件项目运作为主要业务形式特点，认为软件外包企业人力资源管理的研究必须以项目管理和项目人力资源管理作为理论依据。本文的创新点在于从项目人力资源管理的视角研究软件外包企业人力资源管理问题，并提出了相应的对策。这是研究软件外包企业人力资源管理的一种崭新视角和有益尝试。关键词：软件外包项目管理项目人力资源管理人力资源管理
-
价格：
4.00豆元
大小：2.9M页码：68页时间：2010-09-27浏览：1
-
pdf
软件企业人力资源管理与企业绩效关系研究
-
-
软件企业人力资源管理与企业绩效关系研究软件企业人力资源管理与企业绩效关系研究软件企业人力资源管理与企业绩效关系研究
-
价格：
10.00豆元
大小：5.1M页码：185页时间：2013-09-02浏览：0
-
pdf
基于钻石模型理论的西安市软件产业链构建研究
-
-
基于钻石模型理论的西安市软件产业链构建研究,钻石理论,构建主义学习理论,波特钻石理论,波特钻石理论模型,构建和谐社会理论,西安市,西安市地图,西安市公安局,西安市第四医院
-
价格：
10.00豆元
大小：4.43M页码：124页时间：2014-09-08浏览：2
-
pdf
基于Z理论的A软件外包企业人力资源管理研究
-
-
密级：保密期限： 专业学位硕士学位论文题目： 学号：１０２０４０４ 姓名： ２０１３年５月１０日独创性（或创新性）声明本人声明所呈交的论文是本人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究 成果。尽我所知，
-
价格：
5.00豆元
大小：5.92M页码：44页时间：2014-05-17浏览：0
向豆丁求助：有没有快速赛车研究软件 实力导师qinsang95?
