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xls 乌龟图人力资源管理
分析日期部门 人事行政部 过程类别 支持过程 蒋丽珍13 46 72 5过程乌龟图2012年9月10日分析人员签字 使用什么方式?(材料/设备) 投影仪、复印机、电脑、培训室 打印纸、笔 如何做?(方
价格： 10.00豆元 大小：16.5K页码：1页时间：2015-11-22浏览：0
xls 海丰企业人力资源管理权限
人力资源管理权限序号类别 关键事项 总部管理部门 总部分管领导 总经理 董事长 备注1组织结构总部人力资源部 参与评审 审批职位序列审批定岗定编 总部人力资源部参与评审 各分管领导及总经理参与评审审批
价格： 8.00豆元 大小：29.0K页码：2页时间：2015-12-25浏览：0
xls 人力资源管理工作3
人力资源管理工作流程一、招聘工作流程四、日常考勤检查流程二、办理员工入职工作流程人事流程表2三、员工转正工作流程 人事流程表-3依据岗位编制情况需增员补缺的部门到行政人事部登记进入行政副总面试流程有关
价格： 10.00豆元 大小：60.5K页码：4页时间：2014-09-01浏览：0
xls 人力资源管理(1)
狭义上的劳动关系是指依据劳动法等相关法律法规明确和规定的双方在劳动过程中的（）劳动关系的表现形式是（ ）组织文化的核心是组织的（ ）影响工作满意感的最根本因素是个体人员客观存在的各种需求和（ ）绩效考
价格： 6.88豆元 大小：114.5K页码：40页时间：2015-01-05浏览：0
xls 020218人力资源管理
序号课程代码及名称 学分 考试方式 备注1 笔试必考2 笔试必考314 笔试14 笔试14 笔试4 笔试必考5 笔试必考6 笔试必考7 笔试必考8 笔试必考9 笔试必考10 笔试必考11 笔试必考12
价格： 8.00豆元 大小：11.5K页码：1页时间：2015-03-11浏览：0
xls 人力资源管理_6875
姓名学历认证 专科专业张怡远 6071 85 63 76 72 67 62 62 72 78 77 64 78 89 11 71.73陈俊峰70 92 60 69 76 60 73 61 66 66
价格： 9.00豆元 大小：77.0K页码：5页时间：2012-05-16浏览：0
xls 6人力资源管理流程图1
员工增补管理流程省区总经理报告人1*8H2*8H备注：编号:2.1-1省区行政人事专员经营部、办负责人（周期）3天本流程适用于经营部、办事处需增补个人护理顾问（PCC）及其它临时人员（送货、搬运工等）
价格： 9.00豆元 大小：420.5K页码：23页时间：2012-06-29浏览：1
xls 人力资源管理简历
历应聘岗位招聘专员姓 黑龙江省集贤县手机15846558247 Email daiwang518@126.comQQ 948535312获得证书助理人力资源师（三级）计算机国家二级证书专业技能教育经历
价格： 6.80豆元 大小：19.5K页码：2页时间：2012-12-03浏览：0
xls 人力资源管理风险
人力资源管理领域潜在风险统计表类别潜在的风险 有可能产生的后果 预防或规避提案员工招聘要求应聘者提供指定医疗卫生部门出具的健康证明提前通知，及时核对，证件备全方可办理入职手续员工培训 工伤事故 加强培
价格： 9.80豆元 大小：19.0K页码：2页时间：2012-12-31浏览：0
xls 人力资源管理流程图
人力资源管理流程图人力资源管理流程图人力资源管理流程图
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