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xls 管理决策模型4-13 一个两种产品的最优产品混合问题.xls
机器小时上限68250人工小时上限 47250单价（元） 11.3 16.46.3 10固定成本（元） 300 70076 12085 60单价（元） 11.3 16.46.3 10固定成本（元） 3
价格： 10.00豆元 大小：45.04K页码：6页时间：2017-02-12浏览：2
xls 员工满意度调查表-问卷二(薪酬福利相关问题)
（您只需要评价题目中的描述与您的观点的一致程度，用选择的方式。从“完全不同意”到“完全同意”，观点一致的程度依次提升）问题编号问题 完全不同意 不同意 略有异议 基本同意 同意 完全同意12 我知道公
价格： 10.00豆元 大小：89.52K页码：4页时间：2014-09-30浏览：2
xls 新劳动合同法问题与对策一览表
备注：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月，按半个月工资计算。劳动合同的解除双方协商企业提出劳动者提出协商一致，解除合同支付经济补偿
价格： 4.00豆元 大小：280.5K页码：6页时间：2009-12-02浏览：1
xls 新劳动合同法问题与对策一览表
备注：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月，按半个月工资计算。劳动合同的解除双方协商企业提出劳动者提出协商一致，解除合同支付经济补偿
价格： 4.00豆元 大小：280.5K页码：6页时间：2010-02-25浏览：0
xls 新《劳动合同法》下的劳动争议热点、难点、疑点问题全解、典型案例剖析...
【培训讲师】钟永棣课程特色 专家介绍新《劳动合同法》下的劳动争议热点、难点、疑点问题全解、典型案例剖析及违纪员工处理技巧【参加对象】董事长、总经理、副总经理、人力资源总监/经理/专员及人事行政管理人员
价格： 10.00豆元 大小：68.0K页码：4页时间：2013-01-14浏览：0
xls GTC13年度5月份不良问题点改善
45改善前 改善后 46 改善前 改善后问题 对策 加装安全罩 问题 护套切断机安全挡板坏 对策 更换安全挡板担当 日期2013-5-8 担当 期限2013-5-10 担当 日期2013-5-8 担当
价格： 1.00豆元 大小：6.85M页码：1页时间：2013-06-15浏览：0
xls 工程产品质量问题反馈表—2013年
工程产品质量问题反馈表工程中心填表人： 填表日期：主题： 问题分类： 研发（）生产（）供应（）品质（）仓储（）检测中心（）工程技术（）第一责任人：质量问题描述：要求处理结果：信息反馈人员： 联系电话：
价格： 11.00豆元 大小：500.5K页码：2页时间：2017-04-01浏览：0
xls 工作报告(问题)处理单
工作报告(问题)处理单,工作报告,政府工作报告,2014年政府工作报告,2014政府工作报告,工作报告范文,2013年政府工作报告,工作总结报告,党建工作述职报告,学生会工作报告
价格： 1.00豆元 大小：27.0K页码：4页时间：2014-11-09浏览：2
xlsx 员工隐患和问题反馈卡片Book1
员工隐患和问题反馈卡片Book1
价格： 10.00豆元 大小：10.37K页码：2页时间：2018-03-12浏览：0
xls 8wi[经济/管理]课纲下载-新_劳动合同法_下的劳动争议热点_难点_疑...
8wi[经济/管理]课纲下载-新_劳动合同法_下的劳动争议热点_难点_疑点问题全解_典型案例剖析及违纪员工处理技巧
价格： 10.00豆元 大小：69.0K页码：4页时间：2011-07-14浏览：0

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