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doc 现代企业制度的个特征包括
现代企业制度的四个特征不包括
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doc 安全四不放过原则
1具体内容2含义 2.1 第一层 2.2 第二层 2.3 第三层 2.4 第四层 3出处 4原则作用 5创新应用 5.1 方法要求 5.2 具体做法 5.3 国家电网公‎司“四不放过” 1具体内容‎
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doc 交通事故四不放过台账
交通事故『四不放过』教育台账 单位:上海仲科冷藏物流有限公司 二〇一六年 交通事故“四不放过”教育统计表 单位名称: 2016 序号驾驶人 驾驶证号 事故时间 事故地点 事故类型 事故原因 损害后果
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doc 安全四不放过
以前我们学习的都是“三不放过”。直到国家颁布《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》(国务院令第302号) 才加上第四条。 “三不放过”,即责任不落实不放过、工作不到位不放过、问题不解决不放过。“
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doc 小修收尾“四不减”
小修收尾“四不减”四不减,不减”
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doc 坚持“四不放过”原则
坚持“四不放过”原则高王俭‘永安火电厂,福建永安 366013 事故处理要坚。“四不放”原则事故处理坚持“四不放过”原则,就是要“吃一堑、长一智”,让员工真正吸取教训。 查找事故原因能水落石出查清事故
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doc 安全生产的四不放过原则
安全生产的四不放过原则具体内容 国家对发生事故后的“四不放过”处理原则,其具体内容是: (1)事故原因未查清不放过; (2)事故责任人未受到处理不放过; (3)事故责任人和周围群众没有受到教育不放过;
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ppt 全员安全“反三违”训练和“四不伤害”培训
2安全意识(思想)安全意识(思想)技能意识(操作) 技能意识(操作)心理意识(潜在) 心理意识(潜在)违章操作、违章指挥、违反劳动纪律 违章操作、违章指挥、违反劳动纪律事故发生、重大事故发生3一、心理
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docx 个意识强的表现形式
四个意识不强的表现形式
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doc 个意识强的具体表现材料
‎四个‎意识‎不强‎的具‎体表‎现材‎料【‎篇一‎】‎遵守‎政治‎纪律‎态度‎不坚‎决 ‎大局‎观念‎和长‎远发‎展意‎识有‎待加‎强,‎有时‎不顾‎长远‎发展‎追求‎短期‎效果‎和成‎绩。‎政治‎敏
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