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约有16843篇，以下是第 21 - 30篇
doc 业务助理月度绩效考核表
月度绩效考核表部门：____市场部___姓名___邹朵_____职务____标书专员__考核月份_____9月______考核时间_____________项目考核因素评价内容评分标准直接上级评分隔级
价格： 1.00豆元 大小：80.5K页码：2页时间：2011-11-08浏览：5
ppt 如何制定月度工作计划
如何制定月度工作计划讲师：谭小芳讲师：谭小芳A前言B 中层管理人员月度计划的制定本次培训的内容A 前言计划是一项重要的管理职能，组织中的各项活动几乎都离不开计划，计划工作的质量也体现了组织管理水平的高
价格： 4.00豆元 大小：2.14M页码：114页时间：2012-02-11浏览：0
doc 月度材料采购计划表
编号：材料名称 规格 部门 全年采购总量 单价 金额 每月采购计划 1月 2月 3月 数量金额 数量 金额 数量 金额
价格： 5.98豆元 大小：69.0K页码：1页时间：2009-08-08浏览：2
doc 销售工作月度工作计划
销售工作月度工作计划七月是一个炎热的季节，人们在这个充满热量的季节里也迎接着各种挑战。在进行了六月份销售工作总结后，紧接而来的是七月销售工作计划，有了计划便会更有节制地展开工作。1、销售驻外人员远离总
价格： 2.00豆元 大小：68.5K页码：2页时间：2010-09-16浏览：0
doc 市场部个人月度工作总结
市场部个人月度工作总结回想一个月来，思考成熟很多，感慨万千，收获亦多。“忙的很充实并收获也很多，累但是很快乐。对我来讲这个月的工作是难忘、印记最深的一个月。工作地点、环境的转换，还有工作思想、方法等一
价格： 2.00豆元 大小：50.5K页码：3页时间：2010-10-29浏览：4
doc 保安队长月度绩效考核表
保安队长月度绩效考核表保安队长月度绩效考核表 姓名： 考核指标权重 数据来源考评主体 初评 关键绩效50%安全事故发生次数 10% 行政部 直接上级 消防事故发生次数 10% 行政部 直接上级 偷盗事
价格： 10.00豆元 大小：68.5K页码：2页时间：2011-03-01浏览：1
doc 销售人员月度工作总结
销售人员月度工作总结20年的5月份，通过自己的不断学习、及同事的真诚帮助下已经渐渐融入菲星数码这个大家庭。过去4月份本人逐渐在工作中摸索并树立了销售信心。这一个月时间，公司教会了我很多东西，在同事的相
价格： 2.00豆元 大小：69.5K页码：3页时间：2010-11-29浏览：0
xls 月度绩效考核表
月度绩效考核表姓名： 所在部门： 岗位： 考核期间：一、百分考评表项目 考评内容 自评分 考评分权重 实际完成情况考评 自评分 考评分其他二、其他绩考事项项目 考评内容考勤病事假、旷工等缺勤事项，参见
价格： 15.87豆元 大小：79.0K页码：2页时间：2010-11-30浏览：0
doc 班级月度总结
班级月度总结做到"德智体美"全面发展，还应锻造健康的心理。明白了自己的心理正趋向成熟，是人生观，世界观，价值观形成的重要时期，今天智睿小编为大家精心挑选了关于班级月度总结的文章，希
价格： 10.00豆元 大小：54.83K页码：57页时间：2019-03-31浏览：1
doc 安全月度生产计划
安全月度生产计划本文是（）工作计划频道为大家整理的《安全月度生产计划》，供大家学习参考。 安全月度计划和月度小结 安全月度生产计划 第一篇 安全月度计划 （2010 G205国道宿迁段改扩建A8-9
价格： 10.00豆元 大小：172.5K页码：96页时间：2018-12-02浏览：1

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