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pdf 记因的运动模式管理策略
东南大学硕:t学位论文第一章绪论他人难以模仿的资源以及对该类资源的使用。这种理论同样存在着缺陷:过分强调企业内部而对企业的外部重视不够,不能适应环境变化的需要;对专有资源的确定过于模糊,操作起来非常困
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1.1研究背景 1.2研究目的及意义 1.2.1研究目的 1.2.2研究意义 1.3研究思路与内容 1.3.1研究思路 1.3.2研究内容 2.1相关概念 2.1.1远程医疗 2.1.2服务质量 2.
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工商管理硕士(MBA)购物中心网络营销现状及策略分析 ShoppingCenter E-marketing Present Situation 2013年3月西南财经大学 西南财经大学 学位论文原创性
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doc 品牌定位整体策略
某化妆品品牌手册目录TOC 前言3一、市场及消费者品牌接触分析 4二、竞争品牌分析 72.1、洗手液类 72.2、杀菌消毒类: 82.3、免洗洁手类 102.4、结论 10三、品牌定位及整体策略 12
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磊2010-09-20人力资源管理专题讲座之一一、人力资源管理理念体系人力资源管理制度建设过程中常见问题:–沿袭了传统的管理思想与管理方法–先进的管理软件和管理体系无法解决具体问题,达不到预期效果;–
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