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本文主要针对管理人力资源管理进行了详细讲解,文章指出企业或事业惟一真正的资源是人,管理就是充分开发人力资源以做好工作。
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第一章会展客户关系管理概述 1.1 会展客户关系管理的定义 1.1.1 客户关系管理的概念 要了解什么是会展客户关系管理,首先要知道客户关系管理的概念。客户关系管理(Customer Relation
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任董事长说,我们的秘诀无它,无非就是"重才"二字.本企业管理哲学的核心,就是视其人力资源为其成功之本.尤其是其中被称为人才的那些具有超常潜质与才能的人,他们...
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本书紧扣现代企业人力资源管理的理论和实务这一主题,深入阐述了人力资源管理的战略性、全员。l生、系统性等重要思想,详细介绍了人力资源管理流程中包括人力资源规划、工作分析与工作设计、人员选聘与测评、员工培训与发展、职业管理、绩效管理、薪酬福利、员工安全与健康管理、劳动关系与劳动人事法律等实操技术。,本书着眼于人力资源管理在21世纪的发展,反映了电子化和全球化的人力资源管理新潮,反映了人力资源管理平衡技术、回归人性的最新趋势。   本书是人力资源管理专业的核心教材,面向管理专业的学生,MBA、EMBA及管理培训班的学员,面向企业各级各类管理人员,面向人力资源管理的专业工作者和业余爱好者。
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企业所得税政策解析汇编(132 目录企业所得税1:概述企业所得税 企业所得税2:企业所得税纳税人 企业所得税3:企业的“所得” 企业所得税4:企业所得税税率 企业所得税5:所得来源地的确定 企业所得税
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