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第二
章
商务谈判
需要
理论
山东经济学院:袁其刚商务谈判学 ShandongUniversity E-mail:yuanqigang107@foxmail.com山东经济学院:袁其刚 SDUFEU 第一章商务谈判的概念、类型和作
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“宝贝计划”家长最火
的
微
信公众平台
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;商业计划书
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恩美路演提...
划科技走进校园服务创造价值厦门软媒网络科技有限公司目 录1234了解“宝贝计划”什么是“宝贝计划”、产品定位、“宝贝计划”能做什么、关于软媒科技服务支持技术支持、客户支持市场分析携手软媒科技、成本预算
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微
信运营
需要
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0个问题
在线学习好工作/ 微信运营需要注意的10 个问题 新媒体运营是网络运营中的一个非常重要的环节,那在新媒体运营中,有哪些需要我们注意的事项呢?今天和大家分享
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时间:2017-01-05
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【
实用范本
】
XX集团公司人力资源规划
【
见过最好
的
人力资源规划样板之...
主要内容:
第一部分 XX集团公司人力资源现状 3
一、XX集团公司历史沿革 3
二、人力资源上所做工作和取得的成绩 4
三、尚存在的不足和问题 9
第二部分 人力资源规划 15
一、人力资源的重点所在 15
二、未来的组织机构 17
(一)总公司未来的业务板块划分 17
(二)未来总公司的组织机构 18
(三)未来中铁商贸的组织构架 19
三、总公司总体战略下的人力资源战略 20
(一)人力资源的战略目标 21
(二)人力资源部的战略定位和组织框架 23
(三)人力资源管理的变化 27
(四)总公司人力资源部与各业务板块的人力资源部门的管理关系 28
四、总公司未来人力资源需求 28
(一)人力资源需求预测的方法 28
(二)人力资源供给预测 30
(三)未来组织机构下的人力资源布局或需求 31
(四)现有人力资源的结构 32
(五)组织结构合适的人员结构配比 33
(六)现有人力资源在未来的变化情况 34
(七)预测人才需求的方向 35
五、人力资源战略实施 36
(一)人力资源绩效考核 36
(二)薪酬激励 40
(三)人力资源的招聘选拔 56
(四)培训发展 57
六、人力资源实施和保障 59
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时间:2011-02-23
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员工关系
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离
职员工
的
合同文本
要
保存多久? 员工违反竞业限制,已付...
【知识点】离职员工的合同文本要保存多久?员工违反竞业限制,已付的竞业限制补偿金可以追回吗?1离职员工的合同文本要保存多久?案例:马某系外来从业人员,2009年3月9日进某建筑设计咨询有限公司(以下简称
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时间:2018-07-24
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【
薪酬管理
】
薪资与福利管理
办
法(样
章
全套)
136薪资与福利管理一、制定薪资制度的指导原则1. 遵照国家和地方有关部门关于劳动工资的有关法令政策,包括最低(工资)生活线标准,反性别歧视、劳动加班等。2. 考虑当地生活物价指数上涨,相应增加工资以
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页码:223页
时间:2017-06-12
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z
sn一个中国
孩子
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呼声
zsn一个中国孩子的呼声zsn一个中国孩子的呼声zsn一个中国孩子的呼声
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【
伯凡非常道
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华为公司能成为我国
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【伯凡非常道】华为公司能成为我国的苹果吗?
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时间:2018-08-06
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【
员工关系
】
企业向社保机构通报员工
离
职
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期限是几天? 员工领取了...
【员工关系】企业向社保机构通报员工离职的期限是几天? 员工领取了生育津贴,企业还发工资吗?【员工关系】企业向社保机构通报员工离职的期限是几天? 员工领取了生育津贴,企业还发工资吗?【员工关系】企业向社保机构通报员工离职的期限是几天? 员工领取了生育津贴,企业还发工资吗?
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页码:5页
时间:2018-08-18
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【
员工关系
】
如何理解“劳动报酬”?支付了违法解除劳动合同
的
赔偿金,...
【知识点】如何理解法规中的“劳动报酬”?支付了违法解除劳动合同的赔偿金,还要支付经济补偿金吗?2什么是劳动报酬?案例:顾某于1999年12月进入某公司工作,双方于2001年7月31日签订劳动合同,合同
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时间:2018-09-17
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向豆丁求助:有没有
单亲的孩子上学需要离婚证吗【办证刻章加微hzvip168zj】
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