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桥规主要修订内容简绍
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公路桥涵施工技术规范公路桥涵施工技术规范（（JTG/TF50 JTG/TF50--2011 2011））主要修订内容 主要修订内容2012年2月一、新《桥规》在原规范22章的基础上新增加4 章，修订后
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课程标准修订基本思路与主要内容
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学科课程标准是国家意志的体现，世界各个不同社会制度国家都对母语教育课程是否体现主流意识形态给予特别的关注。我国是社会主义国家，课程标准当然应该以社会主义核心价值体系作为最根本的指导思想。语文课程是一门
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个人所得税的修订草案1
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新修订劳动合同法规范劳务派遣
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新修订劳动合同法规范劳务派遣,劳务派遣劳动合同,劳动合同法 劳务派遣,劳务派遣劳动合同范本,劳务派遣劳动合同书,劳务合同 劳动合同,劳动合同劳务合同区别,劳动合同与劳务合同,派遣劳动合同,劳务合同和劳动合同
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新修订劳动合同法规范劳务派遣
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[人力资源管理]岗位说明书撰写修订
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[人力资源管理]岗位说明书撰写修订
主要内容
第一部分
岗位概念
第二部分
岗位说明书 目标管理： 目标管理：smart、目标管理卡 、
第三部分
第四部分
岗位分析
第五部分
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岗位说明书的修订
1. 岗位概念
岗位的产生 岗位的含义与特点
岗位的性质
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1 岗位的概念
1.1 岗位的产生
组织使命/目的 组织使命 目的
（organization purpose）
岗位的存在 具有客观性
策略/规划 策略 规划
(strategy)
组织架构
(structure)
岗位（职位） 岗位（职位）
(jobs/roles)
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1.2 岗位的含义与特点
含义：岗位是组织机构的基本单位，职位存在的目的是 含义 因为它们是落实组织使命的具体承担者，并为人与工作 之间架设了桥梁。 特点： 动态的：当组织策略和结构机构发生变化时，职位也将 发生变化。 但并不否认其明确性和固定性。
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1.3、岗位的性质 、
岗位属于组织：岗位的存在不取决于任职者。目的和应 负责任是职位特征，而风格、方法和表现是人的特征。 岗位面向结果：职位是根据组织战略目标而设置的 从外部看－－必须有输出结果 从内部看－－必须有应负责任 岗位是任职者正从事任务及活动的组合
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2. 岗位说明书
岗位说明书的含义 岗位的含义与特点 岗位说明书撰写主体 岗位说明书的内容 岗位说明书模板
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2.岗
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药品生产质量管理规范（2010年修订）GMP2011
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2011.03.01药品生产质量管理规范（2010年修订）GMP药品生产质量管理规范（2010年修订）中华人民共和国卫生部令第79号 中华人民共和国卫生部令 第79号2011年02月12日发布 201
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标准制修订工作规则
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标准制修订工作规则云南省质监局标准化处 高级工程师 2011.04.011. 标准化的基本概念； 2. 标准化的基本原理； 3. 标准制修订工作规则。 1. 1. 基本概念 1.1 标准 “为在一定的
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《办法》修订工作思考
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《办法》修订工作思考
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境内薪酬管理制度修订说明
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境内薪酬管理制度修订说明
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