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xls 精品2011年度工作计划
部门推动事项 推动要点 责任人推动时间备注生产管理员工行为规范管理 每天按时上下班2严格遵守公司的劳动纪律3 服从上级安排的工作任务1 定时定期对设备进行维护2 对重要岗位人员培训设备的基本操作要点3
价格: 3.98豆元 大小:21.0K页码:1页时间:2012-04-13浏览:1
xls 精品员工满意度调查表
比较满意一般 不满意前途光明 前途乐观不清晰 前途暗淡 强度很大休息不好 强度有些大勉强休息强度较小休息很好 很轻松休息很好遵守公司制度有责任心 勉强遵守公司制度工作怠慢消极不遵守公司制度需改进 完全
价格: 3.88豆元 大小:33.0K页码:1页时间:2012-04-14浏览:0
xls 精品工作计划改进措施
中山市精威包装机械有限公司NO.立项项目 项目内容描述 详细的举措 责任人 完成日期1 全年5送货单的标识 2011年工作总结与2012年工作计划立项改善内容表编号:2012001完成及 效果确认提高
价格: 3.88豆元 大小:18.0K页码:1页时间:2012-04-14浏览:0
xls 精品航空公司总结
航空公司名称主要运营地 其他基地 机型中国国际航空 北京首都国际机场 成都双流国际机场中国东方航空 中国南方航空海南航空深圳航空上海航空 上海浦东国际机场 上海虹桥国际机场 厦门航空 厦门高崎国际机场
价格: 3.88豆元 大小:17.0K页码:1页时间:2012-04-15浏览:0
xls 91q[经济/管理]房务部客服主管绩效考核表
91q[经济/管理]房务部客服主管绩效考核表/>
200<br /> 姓名: 姓名: 考核指标 工作计划达成率 任务 绩效 费用预算完成率 卫生检查达标率 部门人员流失率 管理 绩效 部门违规事件率 客户投诉率 部门投诉率 执行能力 领导能力 能力 绩效 计划能力 判断与决策能力 沟通能力 专业技能 等级 卓越( )优秀( 说明: 说明: 1 2 3 4 工号: 工号:<br />
年 月房务部客服主管绩效考核表<br /> 考核日期: 考核日期: 年 评 分 良好 及格 不及格 87 65 40 87 87 87 87 87 87 87 87 87 87 87 87 65 65 65 65 65 65 65 65 65 65 65 65 )差( 40 40 40 40 40 40 40 40 40 40 40 40 ) 总得分: 总得分: 月 日<br />
权重 25% 20% 25% 3% 10% 4% 3% 3% 2% 2% 1% 1% 1% )称职(<br />
优秀 109 109 109 109 109 109 109 109 109 109 109 109 109<br />
得 分<br />
)待改进(<br />
每月初按工作的重要性、难易程度将已审批计划分好类并及时上报。 考核指标所得分乘以相对应的权重再乘以10,即为该项指标的考核得分,各项目 指标得分之和为考核总得分。 考核等级:100-96分为卓越,95-90分为优秀,89-85分为称职,84-78分为待改 进,77分及以下为差。 85分为百分百的绩效工资,应得绩效工资=该月所得考核分÷85×标准绩效工资。 当期工作计划分四类: a类为重要并当期努力可能完成的工作;b类为重要并当期 努力可以完成的工作;c类为不重要并当期努力可以完成的工作;d类为不重要并 当期容易完成的工作。a类工作权数为2,b类工作权数为1.2,c类工作权数为1,d 类工作权数为0.5。 工作计划达成率=(a类工作实际完成项数×2+b类工作实际完成项数×1.2+c类工作 实际完成项数×1+d类工作实际完成项数×0.5)/(a类工作计划项数×2+b类工作计 划项数×1.2+c类工作计划项数×1+d类工作计划项数×0.5)×100%,100--91%为优 秀,
价格: 10.00豆元 大小:23.5K页码:2页时间:2011-08-02浏览:2
xls 《新员工培训》小测验4质量安-姓名-工
次序(试题排序依据,必须为整型数字)模块名称 题目 正确答案1 项目经理 安全专员 公司老板 员工自己2 6320 24 30 364 二天 半天5选项A 选项B 选项C 选项D内部管理应知应会-质管
价格: 10.00豆元 大小:19.0K页码:3页时间:2017-07-06浏览:0
xlsx 绩效考核制度附件绩效考核表(姓名-月
区域经理绩效考核表姓名日期项目 考核指标 计划完成目标 分值 评分 说明渠道建设 10工作技能专业技能足以完成本职工作1010技能程度稍感不足,执行职务常需请教他人 0执行力严格按部门手册及岗位说明书
价格: 10.00豆元 大小:13.12K页码:2页时间:2017-02-06浏览:1
xlsx 身份证号校验工具
说明:1.身故受益人如为“法定”指被保险人的法定第一顺序继承人。 2.本表中职业类别依据《中国人保寿险有限公司》职业分类表确定。第1页,共2页 制表日期: 日身份证校验2014-4-301 12345
价格: 10.00豆元 大小:32.41K页码:2页时间:2018-10-26浏览:0
xls 电话号码分配
0112532 2532 2532 2275 22742 2552 2553 25233 2524 2514 2507 2547 2532 24724 251756 2313 2313 2375 23
价格: 10.00豆元 大小:86.5K页码:16页时间:2018-04-17浏览:0
xls 精品资料酒店用表格大全--录用通知书
先生/小姐经面试合格,已被酒店录用,拟在你部担任职务,自 日现有部新入职员工 先生/小姐已被酒店录用,请凭押金条发放制服。 领物人签名:制服种类: 数量: 发放人签名: 日期: 人力资源部 经面试合格
价格: 5.98豆元 大小:22.0K页码:1页时间:2010-06-16浏览:1

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