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txt 人才常兴，松下长青—日本松下的人力资源管理
“适当”这两个字很要紧，适当的公司，适当的商店，招募适当的人才。70分的人才有时候反而会更好。 ——松下电器公司创始人松下幸之助 人才常兴 松下长青 ——日本松下的人力资源管理 松下人才观 松下公司的
价格： 10.00豆元 大小：17.09K页码：10页时间：2016-04-07浏览：0
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价格： 10.00豆元 大小：24.17K页码：14页时间：2016-01-21浏览：0
txt 国际融资租赁合同范本
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价格： 10.00豆元 大小：12.0K页码：24页时间：2018-03-23浏览：0
txt 国际人力资源管理
本文由gandli贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 第一章 国际人力资源管理概论 1,管理:管理者对组织资源进行计划,组织,领导和控制,以
价格： 4.00豆元 大小：40.91K页码：13页时间：2012-05-30浏览：0
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國際4A廣告公司角色錯位 4A公司，包括精信、盛世、麥肯、智威湯遜、李奧貝納等，一直致力於在中國業界推廣觀 公司，以期保證最佳的作業水準，確保自己品牌邁向新的成功。但這種“強強聯合”的合作，鮮有成功的
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本文由gandli贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 第一章 国际人力资源管理概论 1,管理:管理者对组织资源进行计划,组织,领导和控制,以
价格： 4.00豆元 大小：30.58K页码：10页时间：2011-07-07浏览：2
txt 国际计算机软件许可合同
作者：日期：2014-07-18 中国__________是根据中华人民共和国法律正式成立并注册的企业法人（简称“买方”）；__________国__________公司（简称“卖方”）。 鉴于卖方多
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txt 国际物流与国内物流的区别总结
（2012年总结、计划类） 国际物流与国内物流的区别 国际物流与国内物流的区别有: (1)国际物流与国内物流的经营环境不同。国际物流是不同国家之间的物流 (2)国际物流与国内物流中采用的主要运输方式不
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一、安全生产责任制度二、安全生产例会制度 三、人员管理和安全教育制度 四、车辆管理制度 五、安全生产检查、隐患排查制度 六、车辆动态（卫星定位系统）监控管理制度 七、安全生产事故报告和处理制度 八、安
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