搜索
我要上传豆丁书房

约有288篇，以下是第 21 - 30篇
txt [精品]饭店一线员工满意度研究
要：员工满意度是企业运行的基石，而一线员工的作用更是直接关系到顾客满意度和企业的利润。然而我国饭店业业对员工的重视程度并不够，对员工工作满意度的关注较少。本文在员工满意度的定义、评价维度的基础上提出了
价格： 6.00豆元 大小：8.62K页码：3页时间：2014-10-09浏览：0
txt （精品）人力资源管理工作内容（整理）
（精品）人力资源管理工作内容（整理）欢迎来主页挑选精品文档，管理，营销,职责，规划，策划，方案,管理，策划，方案管理，理财，策划方案，英语，GRE，手册，建筑之类，本人集中搜集有关各种各类的宏观经济-企业管理-企业战略-企业文化-人力资源-营销策划-公司理财-物流采购-生产质量-能力素质-成功激励-知识信息-国企改革-民营经济-案例报告-管理工具-管理表格-管理制度-地产管理-酒店管理-服装行业-成功创业-表格大全-土木工程-培训大全-商铺店铺-绩效考核-质量管理-成本管理-策划大全-制度大全-素材下载-合同大全-行业资料-范文大全-组织结构-建筑图纸-组织设计-生活休闲-流程管理-模具数控等等资料下载的，希望大家喜欢，希望大家收藏，下载
价格： 2.00豆元 大小：3.09K页码：2页时间：2011-09-27浏览：0
txt (精品)争先创优资料（整理）
一、充分认识争先创优的重要意义争先创优也是保持共产党员先进性的必然要求。共产党员的先进性，是共产党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现。新时期保持共产党员的先进性就是要坚持理想信念，坚定不移地为建设
价格： 4.88豆元 大小：4.69K页码：2页时间：2011-10-22浏览：0
txt (精品)科协创建工作（整理）
“三创一带”活动工作汇报（2011 今天，省“三创一带”活动检查组各位领导莅临xx，对我市创建全国科普示范市工作进行检查验收，这是我市科普工作中具有里程碑意义的一件大事。在此，我谨代表中共xx市委、x
价格： 4.88豆元 大小：14.91K页码：5页时间：2011-10-23浏览：1
txt (精品)金鸡年终总结【整理】
(精品)金鸡年终总结【整理】人文，科技,教育，建筑，合同，项目，工程，方案，设计，研究，探讨欢迎来主页挑选精品文档，管理，营销,职责，规划，策划，方案,管理，策划，方案管理，理财，策划方案，英语，GRE，手册，建筑之类，本人集中搜集有关各种各类的宏观经济-企业管理-企业战略-企业文化-人力资源-营销策划-公司理财-物流采购-生产质量-能力素质-成功激励-知识信息-国企改革-民营经济-案例报告-管理工具-管理表格-管理制度-地产管理-酒店管理-服装行业-成功创业-表格大全-土木工程-培训大全-商铺店铺-绩效考核-质量管理-成本管理-策划大全-制度大全-素材下载-合同大全-行业资料-范文大全-组织结构-建筑图纸-组织设计-生活休闲-流程管理-模具数控等等资料下载的，希望大家喜欢，希望大家收藏，下载
价格： 4.99豆元 大小：16.2K页码：18页时间：2011-12-19浏览：0
txt 【精品文档】SWOT分析法（整理）
SWOT分别是英文 Strength、Weakness、Op－portunity、Threat 的缩写，其意思是：S，强项、优势；W，弱项、劣势；O，机会、机遇；T，威胁、对手。SWOT 分析法是一种
价格： 1.99豆元 大小：6.25K页码：4页时间：2011-07-08浏览：0
txt -【人力资源管理精品】人力资源案例
五金制品公司的人力资源规划冯如生几天前才调到五金制品公司的人力资源部当助理，就接受了一项紧迫的任务，要求他在10 天内提交一份本公司5 年的人力资源规划。虽然老冯从事人力资源管理工作已经多年，但面对桌
价格： 9.80豆元 大小：23.55K页码：10页时间：2011-09-26浏览：0
txt -【人力资源管理精品】人力资源案例分析及答案
人力资源案例分析及答案案例 1：小李大学毕业以后，通过社会招聘进入本市一家外商投资企业，从事办公室文秘工作，企业与小李签订了为期一年的劳动合同，合同期满后企业又与其续签了两年。 去年4 月企业工会改选
价格： 9.80豆元 大小：37.52K页码：13页时间：2011-09-26浏览：0
txt -【人力资源管理精品】人力资源第一章
人力师3级讲课（人力资源规划）zavier0621@tom.com Password：135246 第一章 企业人力资源规划 （理论：15% 技能：15%） 第一节 工作岗位分析与设计 第一单元 工作
价格： 9.80豆元 大小：42.71K页码：26页时间：2011-09-26浏览：0
txt -【人力资源管理精品】人力资源资料
人力资源管理（HumanResource Management，简称HRM） 人力资源：是指能够推动整个经济和社会发展的具有智力劳动和体力劳动能力的人们的总和。 人力资源管理是指根据企业发展战略的要求
价格： 9.80豆元 大小：31.96K页码：11页时间：2011-09-26浏览：3

向豆丁求助：有没有花脸 精品?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券