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约有293篇，以下是第 21 - 30篇
txt 哈佛模式-人力资源管理概论
人力资源战略第一章 人力资源概述 一、人力资本是知识经济的资源支撑和智力依托 20 世纪60 年代，美国经济学家沃尔什发表《人力资本论》，开辟了人类关于人的生产能力分析的新思路。这种理论不再把人力单纯
价格： 4.00豆元 大小：283.2K页码：162页时间：2012-01-26浏览：0
txt A国鑫黄金：摒弃交易的错误参透交易的修行｜黄金门户汇金网
国鑫黄金：摒弃交易的错误参透交易的修行 【必看】投资名家助您『赢百万』 手机汇通网2014年08 月22 11:46来源：汇金网黄金讨论 文字：大 IBFX代理疯狂大赠金 月22日讯——在我们的投资过
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txt 二手房交易征收20％个人所得税说法无依据
昨日，某财经媒体有报道称，从上海房屋土地资源管理局（房地局）得到消息，上海将征收20％的个人所得税。该局办公室副主任方蕾却向记者表示，目前房地局并无此动意。“征税的对口部门是财税局而不是房地局，”方蕾
价格： 免费 大小：1.58K页码：1页时间：2014-07-08浏览：0
txt 呼和浩特二手车交易市场建一站式服务站
近日，呼和浩特市交管支队指挥调度室将我市多家二手车交易市场接入公安专用网,建立一站式服务站。开通办理业务有：二手车交易、二手车过户、新车上户、旧车过户转籍等相关机动车和驾驶人业务。 建立一站式缴费服务
价格： 免费 大小：0.64K页码：1页时间：2015-04-15浏览：0
txt 设计模式学习之策略模式和简单工厂模式的区别和联系
策略模式的问题，简单工厂模式也能实现,但是需要更多的产品类，而策略模式就是为解决这个问题而生的；至于真正用那个模式，就需要经验智慧了。举例说明：<1>产品之于加减乘除，水果之于苹果梨橘子香蕉，文具之于
价格： 10.00豆元 大小：1.28K页码：1页时间：2019-01-31浏览：0
txt 论中美人力资源管理模式之比较
本文由初夏琬琬贡献doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 论中美人力资源管理差异之比较 要]自从实施“走出去”战略以来，中国企业的跨国经营管理活动日益
价格： 免费 大小：23.53K页码：8页时间：2011-08-05浏览：0
rtf 亚马逊运营模式分析
亚马逊运营模式分析在西雅图亚马逊算得上低调。在其总部的办公楼群的外面你甚至都见不到它的Logo。在这个高科技气息浓厚的城市里有微软这样的软件巨头 有全球最大的在线旅游公司Expedia 它们的霓红灯牌
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txt 哈佛模式-人力资源管理_培训开发
哈佛模式-人力资源管理培训开发 新进员工培训第４章 在职培训 第５章 跨国企业人才开发 第６章 开发新概念——网络培训 第一章 培训开发概论 一、人力资源的培训与开发体系 培训与开发是现代组织人力资源
价格： 6.00豆元 大小：252.89K页码：147页时间：2011-03-16浏览：0
txt 哈佛模式-人力资源管理_绩效测评
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价格： 6.00豆元 大小：303.47K页码：185页时间：2011-03-16浏览：0
txt 哈佛模式-人力资源管理_企业文化
哈佛模式-人力资源管理企业文化 企业文化比较第一章 企业文化概述 一、企业文化的兴起与发展 (一)企业文化——企业管理新的里程碑 企业文化这个概念的提出，并不意味着以前的企业没有文化。企业的生产、经营
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