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《个人与团队管理》复习资料大全SWOT 分析方法是一种企业战略分析方法，即根据企业自身的既定内在条件进行分析，找出企业的优势、劣势及核心竞争力之所在。其中，S 代表 strength（优势），W 代表
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地域文化复习资料一、单选题 莆仙戏B闽剧C 梨园戏6、福庯癿地斱宍教也有径大癿彁响，最有吉癿是“三一教”。迌是将儒、释、道三教吅耄为一癿教派，由旮代正德、嘉靖、万历年闱福庯莆田（A）创庯癿。A 杨万大
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第一章人力资源规划 一、企业信息采集和处理的基本原则。 准确性原则;系统性原则;针对性原则;及时性原则；适用性原则;经济性原则。 二、企业组织信息采集的程序。 1． 调研准备阶段: 1.初步情况分析;
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第一章人力资源规划可能出的题型有选择和简答题.特别注意组织信息的分析方法技术;组织设计的要求及原则 ;岗位设计以及再设计的内容;人力资源费用预算的基本项目;企业制定人力资源规划应包含哪些步骤 人力资源
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一、单选题1、下列哪一项属于快速反应供应链阶段的特点（D） A、向客户推销 B、低经济批量 C、缩短工序 D、客户定制生产 2、客户关系管理的目的是（B） A、企业利润最大化 B、企业与客户的双赢 C
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