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docx 陈志康：中层管理瓶颈突破-中国讲师网
陈志康：中层管理瓶颈突破太多的企业中层管理者，多年的岗位管理中难于突破，十年、二十年、甚至一辈子都难有提升与突破，以下现象在您的企业里出现吗？ （1）管理层不停的跳槽；某些管理岗位更换到老板不敢再招人
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doc 陈志宏：当前经济情势与企业市场竞争力的培养.doc
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doc [2 1 0 ]王俊,张志杰,伍书贤,等水中pnf技术对膝关节损伤后功能障...
超声联合PNF对骨折后伸直型膝关节僵硬的疗效观察杜宇鹏1 （浙江中医药大学附属第三医院康复科浙江杭州 310000） 摘要：目的：探讨超声联合PNF综合康复疗法对骨折后伸直型膝关节僵硬的疗效。方法：将
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doc 陈鸿志与保利(成都)实业有限公司商品房预售合同定金纠
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doc 3.18赣州陈志风客户：孙小俊冯国影组织支持对人力资源管理工作...
组织支持对‎人力资源管‎理工作创新‎的影响探析‎摘要：如今，伴随我国社‎会地位的不‎断提高，我国已经越‎来越重视人‎才的培养。当前，市场竞争力‎正在不断增‎加，各大企业为‎了能够在竞‎争激烈的市‎场上
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doc [DOC]-耶鲁大学陈志武教授－投资管理培训全套资料（6个文件）-管理培...
阅读材料：证券市场发展与共同富裕陈志武/文*发表于《新财富》2003年8月贫富悬殊问题日益严重，这已是公认的事实。如果这些收入差距不逐步缓和，势必对社会稳定构成进一步的挑战。造成贫富两极分化的原因很多
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