搜索
我要上传豆丁书房

约有124篇，以下是第 31 - 40篇
xls 原平台中标挂网无企业响应品规一览表
原平台中标挂网无企业响应品规一览表第1页，共7页序号 品种名 实际剂型 实际规格 是否低价 是否医保 是否基药1 安吖啶注射液 1.5ml:75mg 职工、居民 片剂0.1g 片剂复方 注射液非基药1
价格： 10.00豆元 大小：31.92K页码：7页时间：2018-11-29浏览：0
xls 职业生涯规划
1第三届江苏省中等职业学校“文明风采”竞赛设计类获奖名单一、“职业生涯规划”项目获奖名单作品编号 学校名称 参赛作品题目 学生姓名 指导教师姓名 获奖等第1 江苏省宝应工业学校 职业生涯规划 一等奖2
价格： 10.00豆元 大小：356.5K页码：27页时间：2018-06-17浏览：1
xls 目标规划
单元格名字 初值 终值$C$11 0可变单元格单元格名字 初值 终值$E$3 35 10$F$3 7070$C$8 45 20Microsoft Excel 11.0 运算结果报告工作表 [目标规划.
价格： 10.00豆元 大小：43.5K页码：21页时间：2017-06-25浏览：0
xlsx 工作规划表格
某戊任务1.XXXXXX2.XXXXXX行动1.1.XXXXXXX2.1.1.XXXXXXXXXXX1.2.XXXXXXX 2.1.2.XXXXXXXXXXX2.1.XXXXXXX 2.3.1.XXX
价格： 5.00豆元 大小：15.59K页码：1页时间：2019-06-16浏览：0
xlsx 战略规划模版
战略规划模版
价格： 10.00豆元 大小：44.58K页码：1页时间：2019-06-14浏览：0
xls 龙湖集团人力资源规划会议全套表格
什么是绿化率？绿化率是反应一个组织人力资源潜力水平的比例值。＝具备不同潜力权重水平的员工数X100% 被评估员工总数集体评估红绿灯1 610.75 0.25 0.5 不介入人群分布绿化率 职能投资发展
价格： 8.00豆元 大小：307.5K页码：13页时间：2013-11-26浏览：0
xls 员工职业生涯规划表
员工职业生涯规划表填表日期姓名 部门 职位入职日期 本岗位任职年限自我分析：我是谁：我想做什么：我能做什么：自我诊断：个人工作态度：组织提供的支持：我对组织的贡献：我与团队成员的协作：生涯机会评估组织
价格： 0.60豆元 大小：21.0K页码：2页时间：2011-01-09浏览：0
xls 着重从三个方面来研究安全生产管理的创新：
基地名称序号 招标课题名称 选题内容及招标要求 研究方向 完成时间1 重大 专著 2009-7-302公司并购与政府监管政策研究 一般 1.5 2009-7-303 重点 研究报告 1.5 2007-
价格： 2.99豆元 大小：46.5K页码：3页时间：2009-02-18浏览：0
xls [经济/管理]基于战略的人力资源规划——如何与老板同频度、同角度实...
fuv[经济/管理]基于战略的人力资源规划——如何与老板同频度、同角度实施人力规划/>
基于战略的人力资源规划——如何与老板同频度、 基于战略的人力资源规划——如何与老板同频度、同角度实施人力规 ——如何与老板同频度 划<br />
   登陆森涛官方网：查询最新会务及下载相关资料 【时间地点】2011年10月21-22日 深圳<br />
【参加对象】人力资源总监、经理、主管及对人力资源工作有兴趣的伙伴 【费用】￥3000元/人 含培训费、教材资料费、餐费及茶点费用。<br />   <br />
《基于战略的人力资源规划——如何与老板同频度、同角度实施人力规划》内容纲要:<br /> 【培训讲师】付雅萍 ● 课程收益  ◇ 提升HR的地位，从边缘化进入核心层  ◇ 深入洞悉HR工作与企业战略的匹配度  ◇ 学习从产能盘点到人效盘点  ◇ 学习人效核定，掌握定编技术  ◇ 学会编制匹配企业战略的年度人力计划  ◇ 为CEO提供人才管理政策的决策依据 ● 课程背景     公司发展快速，人才捉襟见肘，各业务部门投诉人力资源部门：招不到人影响业绩目标的达 成。人力资源部门抱怨业务部门：事先没计划、事中不配合、事后不回应，出事就推诿管理者不 懂人力资源管理。     业务部门则认为人力资源部未能尽职，专业人士太业余，两耳不闻业务事，一心只做无用功 。HR被业务部门如此定格，是冤枉？还是现实？     当这类冲突产生时，该如何解<a name="page"></a>
<p class="uli">
<br/>
价格： 10.00豆元 大小：64.0K页码：3页时间：2011-08-28浏览：0
xlsx 酒店管理人资 劳动用工低风险的防范措施——集团项目人力资源风险...
5酒店管理人资劳动用工低风险的防范措施——集团项目人力资源风险管理序号 环节 风险点 防范措施一 面试环节1 应聘登记表填写23 面试规范4 岗位的任职要求及岗位职责 告知应聘人员所应聘岗位的任职资格
价格： 10.00豆元 大小：22.06K页码：5页时间：2017-12-24浏览：2

向豆丁求助：有没有无人飞艇的路径规划研究?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券