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约有181篇，以下是第 31 - 40篇
rtf 新员工培训成绩评核表
常用表格常用表格 新员工培训成绩评核表 填表日期： 编号姓名 专长 学历 培训期间 培训项目 培训部门 一、新进人员对所施予培训工作项目了解程度如何 二、对新进人员专门知识（包括技术、语文）评核 三、
价格： 免费 大小：17.56K页码：1页时间：2019-04-18浏览：1
rtf 薪资制度
薪資制度日期： 制定：人事培訓部批准：總經理 目的（PURPOSE）: 建立和合理而公正的薪資制度，以利於調動員工的工作積極性。 政策與程式（POLICY&PROCEDURES）: 月薪崗位工資（30
价格： 免费 大小：28.52K页码：5页时间：2019-04-14浏览：0
txt 熬过月薪3000的入职菜鸟期
月薪3000？你并不孤单光阴似箭，日月如梭。很多90 后都开始成为了职场上的中流砥柱了，前几年90 后还背的“个性”“叛逆”“没有责任心”这些标签，现在已经越来越多的 90 后成家立业了。当然，有的9
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txt 入职公司半年工作总结
入职公司半年工作总结入职公司半年工作总结入职公司半年工作总结
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txt 入职一个月工作总结
入职一个月工作总结,入职一个月工作体会,一个月工作总结,工作总结,新入职员工工作总结,月工作总结,入职一个月工作报告,试用期工作总结,入职三个月工作总结,入职一个月的工作总结
价格： 8.00豆元 大小：1.74K页码：1页时间：2015-10-25浏览：0
txt 如何做好入职前的准备工作
作为高级人才和职业经理人，如果您找到了自己满意的职业机会，也已经通过了面试，顺利拿到了入职通知书。那么下一步该怎么办呢？在入职前的这一阶段，提前做好准备，会使你在新公司的前几个月受益匪浅。虽然你在面试
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txt 2013年11月刚入社会的新员工个人工作总结（必须周五前上交）
2013年11 月刚入社会的新员工个人工作总结（必须周五前上交） 20XX 年11 月刚入社会的新员工个人工作总结范文 时间，转瞬即逝，转眼间，20XX 年已向我们挥别，为以崭新的面孔迎接到来的20X
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rtf 第六节 工作奖金核定表（二）
工作奖金核定表（二）月份 本月生产金额 本月工作 人数 生产批数 可得奖金合计 调整奖金 比率 应发奖金 单位别姓名 职别 绩效 点数 核发奖金 主管 其他 合计 生产奖金可得奖金 工作人数 调整比率
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rtf 第五节 工作奖金核定表（一）
工作獎金核定表（一）月份 本月營業額 本月淨利潤 可得獎金調整比率 本月淨利潤可得獎金 本月營業額 目標利潤提高比率 10 萬以上 4000萬以下 200400~500 10%20~30 400500
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rtf hr人力资源管理工具——薪酬福利类：生产奖金核定表
请多支持俺的淘宝小店/ 小店刚刚起步，所以店内宝贝都是进货价发售。如果宝贝按进货价销售的话，实际上都是赔本的。所以小店目前只赚信誉不赚钱，请
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