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txt 企业员工满意度调查分析及相应对策研究-副本
分类号UDC 企业员工满意度调查分析及相应对策研究作者姓名王君 指导教师姓名窦胜功教授 申请学位级别硕士 学科类别管理学 学科专业名称企业管理 论文提交日期2005.08.22 论文答辩日期2005.
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txt 服务业领导者行为与员工满意度关系研究
重庆大学硕士学位论文 服务业领导者行为与员工满意度关系研究 姓名:孙宏 申请学位级别:硕士 专业:企业管理 指导教师:纪晓丽 20070429 中文摘要 摘要 服务业的持续竞争力取决于人才的竞争力,如
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1.按需分配:员工关怀并非仅局限于企业提供给员工的各项福利,更应该是从物质到精神,从生理到心理,从工作到生活,为员工所提供的一系列全方位服务。当前很多企业员工关怀的做法都是“普度众生”型,为所有员工提
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txt 我对员工满意度调查问卷设计的看法
我对员工满意度调查问卷设计的看法日期:2006-07-12点击: 50 作者:中调网 来源:中调网 ~我要投稿! 收藏本站 我浏览了下我们公司网站的满意度问卷,发现内容的确是非常丰富,样式也很繁多,是
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txt 通过弹性福利提高员工满意度和敬业
员工人际健康:包括员工在工作中是否得到了公平的待遇,能否很好的平衡工作与个人生活,以及企业对员工的关怀。福祉影响着员工对工作的投入程度。当员工对工作的投入程度和企业提供的福祉都达到较高水平时,我们看到
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浙江利维机械制造有限公司Zhejiang Liwei Machinery Co., Ltd. 客户满意度调查表 非常感谢贵司对我司给予的大力支持,为了完善我们的产品及各项服务,提高客户的满意度,烦请填
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