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doc 集团公司总裁职责
‎篇二‎:‎集团‎公司‎总经‎理岗‎位职‎责及‎要求‎集‎团公‎司总‎经理‎岗位‎描述‎ 直‎接下‎属:‎事‎业部‎总经‎理。‎‎职位‎概要‎:‎1.‎制定‎和实‎施公‎司总‎体战‎略与‎年度‎经营‎
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pdf 基于企业战略集团公司人力资源规划研究
国内图书分类号:f:)72-和国际图书分类号:ooS、?6硕士学位论文基于企业战略的集团公司人力资源规划研究硕士研究生导 期授予学位单位张芳茹余顺坤管理学硕士管理学企业管理经济管理学院2012年3月华
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doc 集团公司规章制度
集团公司规章制度集团公司规章制度集团公司规章制度
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pdf 集团公司财务管理制度
集团财务管理制度
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doc 集团公司资金管理制度
目录第一节 资金管理制度 63第二节 融资管理制度 78资金管理制度 第一节 资金管理制度 资金管理原则1.1 房地产资金管理原则 资金收支预算平衡。 1.2 建筑产业资金管理原则 (1)收支两条线原
价格: 10.00豆元 大小:2.66M页码:85页时间:2011-05-08浏览:0
pdf XX集团公司岗位说明书汇编
XX集团公司岗位说明书汇编(全套)【含68份实用岗位说明书,岗位说明书模板+内容都很有参考价值】
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doc 集团公司工作总结
集团公司工作总结郑州东方企业集团有限公司 2014年度工作总结 2014年,是“十二五”规划的的起始之年,对于我们东方集团来说,同样也是不平凡的一年,面对复杂的经济形势及巨大的市场竞争的双重压力下,东
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doc 集团公司资金管理制度
集团公司资金管理制度集团公司资金
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pdf XX大型集团公司2011—2015年人力资源规划(全套)【见过最好人力...
主要内容:
第一部分 人力资源及管理现状分析 1
一、公司内外部环境分析 1
(一) 外部环境分析 1
1、世界油气资源发展分析 1
2、中国油气资源发展分析 2
(二) 内部环境分析 4
1、XX在中国能源战略中的定位 4
2、XX特色:一个中心、两个基本点 4
3、XX时期:风险勘探与规模生产并存,油气并驾齐驱 5
4、XX环境:地处沙漠边缘 5
5、XX公司2010年的生产经营情况 6
(三) 内外部环境对公司人力资源的要求 6
(四) “十一五”发展战略对人力资源的要求 7
1、“1521”目标对员工队伍总量的要求 7
2、“1521”目标对员工队伍专业的要求 7
3、“1521”目标对员工队伍综合素质的要求 7
二、新体制下公司用工机制优越性分析 8
(一) “两新两高”的工作方针 8
(二) 甲乙方管理体制 8
(三) “多位一体”的用工制度 9
三、员工队伍现状分析 12
(一) 员工总量分析 12
1、创业成长期(1989年~1998年) 12
2、重组发展期(1999年~2003年) 13
3、整合起飞期(2010年以后) 14
(二) 员工总体结构分析
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pdf XX集团公司薪酬管理制度【一份非常好专业资料,有很好参考价值...
XX集团公司薪酬管理制度【一份非常好的专业资料,有很好的参考价值】
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向豆丁求助:有没有集团公司的?

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