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pdf 绩效考核表
绩效考核表绩效考核表绩效考核表
价格： 11.00豆元 大小：11.1M页码：100页时间：2011-10-23浏览：0
xls 绩效考核表
文件目录一.总则 二.考核的目的 三.考核原则 四.考核适用范围 五.考核组织机构 六.考核时间 七.考核内容和考核标准 八.考核形式 九.考核程序 十.考核面谈 十一.考核结果及其应用 十二.考核申
价格： 9.00豆元 大小：925.0K页码：60页时间：2010-08-13浏览：0
doc 全套绩效考核表
某某公司各类人员的考核表1. 定性指标考核表——考核表1 1.1. 甲类人员定性指标评分表——考核表1-1……………………………………7 1.2. 乙类人员定性指标评分表——考核表1-2…………………
价格： 10.00豆元 大小：1.21M页码：62页时间：2011-10-29浏览：0
ppt 绩效考核表
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价格： 4.00豆元 大小：198.0K页码：66页时间：2011-05-06浏览：0
doc 绩效考核表
绩效考核表姓名 主管出勤 奖惩 迟到 旷工 产假 婚假 丧假 病假 事假 奖励 处分 加扣分 4．1 自评——请被评估者自行填写评估期间下列各项之事实，以供评估主管参考（下列栏位不够使用时，请以附件处
价格： 9.78豆元 大小：264.0K页码：4页时间：2008-11-27浏览：0
doc 来料检验员考核表
员工考核表被考核人： 岗位名称：来料检验员 考核日期： 考核说明（扣分说考核内容 考核细则 考核扣分标准 扣分 对部门各项管理制度及流程提出1、严格执行公司规章制度,无违规、违纪行为 合理化建议； 1
价格： 10.00豆元 大小：4.15K页码：2页时间：2018-09-21浏览：1
doc 检验员技能鉴定考核表
检验员（试用期）技能鉴定考核表考核人 试用日期考核总分 考评分数部门主管评 工作态度3.对新工作持积极态度； 543211.对产品区分及其结构组成的认知程度； 543212. 对产品质量要求（例如《装
价格： 10.00豆元 大小：4.31K页码：2页时间：2018-09-21浏览：0
xlsx 来料检验员(IQC)考核绩效V1
KPI目标值 定义 权重 计分方法 数据来源 自评得分 上级评分1 来料质量错漏检次数 40% 集团品保部2 客户品质投诉 原材料品质方面的投诉 20% 集团品保部3 指能减低成本、提高效率、减少人为
价格： 11.00豆元 大小：13.11K页码：1页时间：2018-10-20浏览：0
docx 月绩效考核表检验
姓名部门 岗位 序号 项目 考核标准 总分 自我 评分 上级评分 工作任务（40%） 1、监督操作者严格按生产作业指导书进行操作，防止误操作产生批量事故； 10 2、监督检查操作者执行工艺情况，及时发
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doc 检验员绩效考核表
检验员 绩效考核表
价格： 10.00豆元 大小：431.5K页码：2页时间：2017-05-18浏览：1

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