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pdf 公共部门与私人部门人力资源管理激励机制比较研究
贵州大学硕士学位论文公共部门与私人部门人力资源管理激励机制比较研究姓名：黄军峰申请学位级别：硕士专业：行政管理指导教师：匡萍波20080601摘要公共部门与私人部门是二类性质截然不同的社会组织。然而近
价格： 5.00豆元 大小：3.32M页码：69页时间：2010-10-02浏览：0
pdf 科技成果管理与知识产权管理比较研究
华中科技大学硕士学位论文科技成果管理与知识产权管理比较研究姓名：刘桂芳申请学位级别：硕士专业：科学技术哲学指导教师：王炎坤2003.5.1华中科技大学硕士学位论文＝＝＝——＝＝＝＝；＝＝＝＝＝＝＝＝＝
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pdf 个人所得税比较研究——以澳大利亚与中国为样本
ｖ８３０７５Ｕ分粪号ＵＤＣ密圾第北对纷犬亏硕士学位论文论文题目个人所得税出较研究以澳大利亚与中国为样盅学科、专业：财政擘硕士生： 马新慧指导教师： 教授答辩Ｂ期：２００４年１２月摘要个人所得税是对个人
价格： 5.00豆元 大小：2.22M页码：55页时间：2011-05-03浏览：0
pdf 基于文化差异的中日企业人力资源管理模式比较研究
日本企业在“以人为本”的原则指导下，形成了独具特色的人力资源管理模式，实现了经济的腾飞。然而，随着世界经济全球化的迅猛发展，日本企业的人力资源管理模式陷入困境，越来越显示出滞后性。改革原有的人力资源管
价格： 5.99豆元 大小：445.35K页码：66页时间：2011-07-11浏览：0
pdf 中美个人所得税法律制度的比较研究
哈尔滨工程大学硕士学位论文中美个人所得税法律制度的比较研究姓名：张甜申请学位级别：硕士专业：经济法学指导教师：刘沫茹2012-06-15中美个人所得税法律制度比较研究；ｉ；；ｉ；ｉｉ；；ｉ；；ｉ罱；；
价格： 8.00豆元 大小：4.22M页码：75页时间：2013-11-03浏览：3
pdf 中美职业军人薪酬管理制度比较研究
专业硕士学位论文THESIS PROFESSIONALMASTER DEGREE 论文题目：中美职业军人薪酬管理制度比较研究 （英文）：Comparison study salarysystems U
价格： 10.00豆元 大小：628.33K页码：58页时间：2012-03-29浏览：0
pdf 基于文化软实力建设的中国梦研究.pdf
月21日AThesis Submitted PartialFulfillment LawTheChinese DreamResearch Based TheCulturalSoft Power Con
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pdf 奢侈品品牌软实力——基于中国消费者认知视角的研究
奢侈品品牌轼实山——基于中国消贽者认知锐角的研究ｌｕｘｕｒｙ ｇｒａｎｄ ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ，ｉｎｔｅｇｒａｔｅｓ ｃｒｅａｔｅｓＬｕｘｕｒｙ Ｂｒａｎｄ Ｓｏｆｔ Ｐｏｗｅｒ Ｓｃａｌｅ ａｃｃｏ
价格： 10.00豆元 大小：11.93M页码：94页时间：2018-07-17浏览：4
pdf 全面建成小康社会背景下文化软实力建设研究
comprehensivestudy culturalsoftpower construction offSocietyCui Hao西北师范大学研究生学位论文作者信息论文题目 全面建成小康社会背景下
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pdf 社会转型期提升我国文化软实力战略思想研究.pdf
中图分类号：A811单位代码：10231 号：42100043社会转型期提升 我国文化软实力战略思想研究 学科专业： 马克思主义基本原理 研究方向： 马克思主义中国化历史经验研究 作者姓名： 教授哈尔
价格： 10.00豆元 大小：1.1M页码：51页时间：2017-03-22浏览：0

向豆丁求助：有没有中西部城区综合实力比较研究?

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