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pdf 别克汽车-经理能力提升年会《Training+》主题授课-培训学习辅助材料...
2019年度别克汽车-能力提升经理年会《Training+》主题授课页别克汽车-经理能力提升年会《Training+》主题授课培训学习辅助材料《客户接近•识别技巧》1我们一般人，都不能算是很会说话，但
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pdf 社群运营宝典-《微信个人号矩阵》02
微信个人号布局帮助100万家企业用社群商业模式把生意重做一遍庆桔桔子会教育桔桔长桔子会社群运营专家讲师在对的时间遇到对的人，跟对人，做对事你就会成功！“未来的营销，不需要太多的渠道，只要让你的产品进入
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pdf 全面实施《：劳动合同法：》
Ｓ疵妙Ｆｏｒｕｍ口文＼魏ｔ，口征（续上期）制度无法协商确定怎么办【问题】我公司规模较小。没有成立工会。那么公司在规章制度建立方面。是成立职工代表大会好。还是让所有员工参与修订制度好？怎么操作方便？如果
价格： 8.88豆元 大小：159.02K页码：2页时间：2010-08-29浏览：0
pdf 《小企业会计准则》法规汇编2014
106目录 1. 财会〔2011〕17号《关于印发〈小企业会计准则〉的通知》 第一节流动资产 第二节长期投资 第三节固定资产和生产性生物资产 10 第四节 无形资产 12 第五节 长期待摊费用 13
价格： 10.00豆元 大小：1.23M页码：103页时间：2014-05-20浏览：0
pdf 《逆袭营销》
逆袭营销逆袭营销 逆袭营销 逆袭营销 前言一盲人摸象的烦恼 这是一个流行逆袭的时代 花钱的不一定办成事，办成事的不一定花钱 高富帅不一定追到女神，追到女神的有时候可以是屌丝 明星大腕可能瞬间失宠，草根
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pdf 《人力资源管理》之人力规划
古人说得好：凡事预则立，不预则废。同样，企业的人力资源管理也要从制定规划开始，尤其是在当今企业内外部环境变化速度越来越快的今天，好的规划有助于减少未来的不确定性。人力资源管理在现代企业中的重要性在于它的战略地位，而人力资源规划的科学制定和实施则是其战略地位的重要保证。
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pdf 《劳动合同法》解读
版本：V1 《四川劳动保障》咨询服务中心 二七年七月二十七日 1. 《劳动合同法》 的十五大亮点....................................................
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pdf 《人力资源管理》
第1章人力资源管理导论优秀公司所以优秀是因为他们能把普通人组织起来做出不普通的事业。——（美）汤姆彼得斯小罗伯特沃特曼你可以接管我的工厂，烧掉我的厂房，但只要留下我的那些人，我就可以重建IBM公司。
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pdf 第一届洛克论坛 液态芯片应用技术国际研讨会 策划人：辛泓睿 戴蒙...
“第一届洛克论坛”是“液态芯片技术应用国际研讨会”，邀请多位行业专家、领导，共同探讨液态芯片产品的研发及临床应用、技术分析等方面的话题，既能够推动液态芯片技术更大规模的转化与应用，为行业提供一个交流合作的平台，为人类大健康产业的繁荣发展贡献智慧和力量！
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pdf 《劳动法》《劳动合同法》知识
《劳动法》《劳动合同法》知识《劳动法》《劳动合同法》知识《劳动法》《劳动合同法》知识
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向豆丁求助：有没有克洛伊经典包包图片《十V信：17188884373》?

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