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跟单
授课计划
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跟单
人
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工作岗位指引
溢泰织造机械有限公司文件编号:YT-YW-GWGD001 生效日期: 2017-6-22 版本:A 业务部跟单员工作内容及指引页码: 作成:洪永山受控号: 审批:相关人员签字修改标志一. 目的:为了使
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跟单
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跟单
绩效
考核
2018年-黄丽君
被考核人:黄丽君考核项目 内容 分值 自评得分 主管评分总经理评分工作内容和职责主要工作内容 安排订舱,出口报关和退税资料整理1. 按照业务员的下单要求打订单 工厂确认接单后跟工厂落实货期2.订单如规
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中华人民共和国国内贸易行
业
标准
药品流通企
业
关键绩效指
标
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体系...
本文本为下载打印版,标准内容以商务部流通标准制修订信息管理系统发布为准。ICS 03.100.10 87备案号:58110—2017 中华人民共和国国内贸易行业标准 SB/T 11184—2017 药
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旅行社
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标准
旅行社业务课程标准1. 课程定位和课程设计 1.1 课程性质与作用 本课程是旅游管理专业基于工作过程需要,校企合作开发的、能够在工作环境进行实践教学的专业核心课程.其目的是让学生了解和掌握旅行社经营与
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第七讲
KPI
绩效
考核
与指
标
第七讲KPI绩效考核与指标一、KPI指标设置的关键问题1、KPI指标要控制在 12个之间2、KPI指标权重最高的不要超过 40%,最低的尽量不要少于 5%,二每一个 KPI指标的权重应该是 5%的倍数
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【绩效
考核
】如何平衡提炼与筛选
KPI
?
如何提取和筛选KPI指标方案细化根据企业规划-确保KPI与战略目标一致-确定资源需求-根据资源配备检验初步目标值-调整并拟定目标值绩效评价体系的基础环境:数据的报告、汇总与复核确定目标值 回顾企业战略
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时间:2017-08-01
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基于
KPI
的X公司成型部绩效
考核
指
标
体系优化
PerformanceEvaluation Index Systemof XCompany’s Molding Department Based KPI作者姓名:齐春雨指导教师姓名 高级人力资源师学科
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