首页
分类
专题
社区
APP
创业
案例
企业工具
建筑
课堂
考研
合同
报告
薪酬
在家学
漫画
作文
总结
医疗
VIP会员
登录
|
注册
环保
基础教育
论文
中学教育
高等教育
研究生考试
幼儿/小学教育
研究报告
行业资料
生活休闲
办公文档
外语学习
建筑/环境
IT计算机
法律/法学
通信/电子
经济/贸易/财会
管理/人力资源
汽车/机械/制造
医学/心理学
资格/认证考试
金融/证券
文学/艺术/军事/历史
图书
杂志
会议
医疗
考研
在家学
漫画
薪酬
合同
报告
企业工具
拖拽LOGO到书签栏收藏网站
搜索
我要上传
豆丁书房
上传
书房
登录
注册
结果排序:
相关性
阅读最多
最新上传
资料分类:
全部
DOC
PDF
PPT
XLS
TXT
约有
25015
篇,以下是第
41 - 50
篇
ppt
激励性薪酬
体系
的有效
设计
了解薪酬的各种形式以及特点了解内在报酬与外在报酬 了解 SBP PRP的特点 理解如何选择薪酬形式以及薪酬结构与薪酬水平的选择 理解设计薪酬激励体系的原则和目标 掌握如何进行设计薪酬激励体系的调研分析
价格: 免费
大小:660.5K
页码:40页
时间:2019-04-02
浏览:0
ppt
薪酬管理和薪酬
体系设计
内容提要人力资本理论360薪酬 薪酬制度 薪酬体系设计人力资本理论• 20世纪50、60年代初,美国著名经济学家舒尔茨、贝克尔创建• 主要观点.– 资本分两种:物质和人力资本– 人力资本对现代经济增长
价格: 免费
大小:816.0K
页码:31页
时间:2019-04-02
浏览:0
ppt
薪酬
体系
的
设计
与管理
薪酬体系的设计与管理薪酬体系的设计与管理薪酬体系的设计与管理
价格: 免费
大小:1.87M
页码:150页
时间:2019-04-02
浏览:0
ppt
薪酬理念、
体系设计
及管理
薪酬理念、体系设计及管理薪酬理念、体系设计及管理薪酬福利总述经营战略 经营战略 组织设计 组织设计人力资源战略 人力资源战略薪酬战略 薪酬战略公司远景 公司远景固定薪金 固定薪金 浮动薪金 浮动薪金
价格: 9.93豆元
大小:1.38M
页码:61页
时间:2017-03-08
浏览:1
ppt
设计
管理
体系
设计管理体系
价格: 6.00豆元
大小:1.59M
页码:56页
时间:2017-03-18
浏览:0
ppt
基于战略的薪酬
体系设计
1、薪酬系统设计应如何与组织的战略目标、价值理念相一致?基于战略与竞争的需要对企业内部各类人员进行价值排序,并确定各自的价值。22、、资本所有者与劳动者的关系不再是简单的雇佣关系,而是货币资本与人力资
价格: 5.88豆元
大小:602.0K
页码:32页
时间:2019-04-15
浏览:0
ppt
绩效管理
体系
定义及其
设计
原则
绩效管理体系定义及其设计原则绩效管理体系的具体设计— 绩效管理流程和关键部门角色与职能— 关键绩效指标 绩效管理体系的实施建议目录高科技行业 2新的组织和运作模式的高效运作,要求总部和业务职能对业务的
价格: 免费
大小:631.0K
页码:45页
时间:2019-04-20
浏览:1
ppt
战略导向绩效管理
体系
的
设计
——人力资源内训教程之二更多免费资料下载请进:<>中国最大的免费课件资源库2004-7 AOINN—HR 2课程内容更多免费资料下载请进:<sh
价格: 10.00豆元
大小:495.0K
页码:107页
时间:2019-04-21
浏览:0
ppt
绩效管理
体系
定义及其
设计
原则
目录n绩效管理体系定义及其设计原则n 绩效管理体系的具体设计• 绩效管理流程和关键部门角色与职能• 关键绩效指标n 绩效管理体系的实施建议高科技行业 1新的组织和运作模式的高效运作,要求总部和业务职能
价格: 5.00豆元
大小:3.37M
页码:44页
时间:2019-04-23
浏览:0
pptx
华海药业绩效管理
体系设计
方案
华海药业绩效管理体系设计方案
价格: 10.00豆元
大小:912.34K
页码:146页
时间:2018-11-26
浏览:0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
向豆丁求助:有没有
体系设计
?
全站搜索
加入企业工具会员
阅读无广告
免费文档下载
可复制文本
邮件提醒
专属客服
更多9项特权
立即开通,赠下载券