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ppt 流程和制度优化方案
)中海油服组织、流程和制度优化第1页今日议程一、项目进程二、组织、流程和制度优化方案概述三、组织优化方案四、核心流程优化方案五、核心制度优化方案六、结束中海油服组织、流程和制度优化第2页按照预定计划,
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ppt 人力资源管理流程
人力资源开发与管理流程一.明确人力资源开发与管理的目标是制订流程的依据• 根据组织架构、工作分析、岗位手册确定公司对人力资源的整体需求状况及具体岗位的需求状况• 准确描述和认识公司日前人力资源的状况,
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ppt 薪酬管理流程
吉特支付奖金得到的却是——害虫。因为他的雇员很具有“创造性”,在捉走害虫前,他们把从家里带来的害虫放在豌豆上,从而得到奖金。Human Resource Management 引导案例 three_s
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ppt 招聘工作流程
1234567定招聘需求确招聘渠道的规规准规招聘规料,培规招聘人规规布招聘信息人规甄规规规规用招聘规估(一)各部规根据企规规略目规和本部规、公司 期工作任规、规规规展需要 学和人规使用 ,规定《 期人
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ppt 业务流程管理
某公司业务流程管理目标定义和介绍业务流程管理明确业务流程管理的关键要素业务流程图制作的基本方法讨论成功业务流程再造的收益大家在各自的工作领域针对本课题的见解定义和介绍业务流程管理定 businessp
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ppt 招聘工作流程
1234567确定招聘需求招聘渠道的选择准备招聘资料,培训招聘人员发布招聘信息人员甄选职员录用招聘评估一、招聘工作流程一、学期计划性招聘(一)各部门根据企业战略目标和本部门、公司学期工作任务、业务发展
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ppt 绩效管理流程
绩效管理流程物流绩效管理 3.1系统设计 绩效衡量方法: 它能明确表示绩效指标的重要性吗?物流绩效管理 3.1系统设计 目的: 该指标鼓励什么样的行为?物流绩效管理 3.1系统设计 相关性: 该指标支
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ppt 业务流程再造
业务流程管理培训大纲 康达信管理咨询中心:江跃宗 课程内容 什么是流程与流程再造 再造/改进的原则与方法 流程再造/改进的步骤 组织的三要素 3PP:PEOPLE P:PROCESS–流程 P:PRO
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ppt 人力资源管理流程2
人力资源管理流程优化方案CF-REPORT06第1页目录一、人力资源规划流程二、薪酬核算管理流程三、员工薪酬级别调整流程四、外部招聘流程五、绩效考核流程六、培训管理流程人力资源管理流程优化方案CF-R
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ppt 招聘工作流程
121234567确定招聘需求招聘渠道的选择准备招聘资料,培训招聘人员发布招聘信息人员甄选职员录用招聘评估3一、招聘工作流程4一、学期计划性招聘(一)各部门根据企业战略目标和本部门、公司学期工作任务、
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