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员工软实力培训PPT
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——适合企业发展的营销管理术主讲:王小川目录:序:营销管理就是谈恋爱 第一部分:从《大国崛起》看企业战略管理 第二部分:营销中的品牌塑造与管理 第三部分:营销策划的力量 第四部分:销售与客户管理 第五
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文化软实力—新世纪的挑战2017.11软实力是文化和意识形态吸引力体现出来的力量,是世界各国制定文化战略和国家战略的一个重要参照系。表面上文化确乎很“软”,但却是一种不可忽略的伟力。任何一个国家在提升
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一、文化软实力的内涵美国著名政治学家哈佛大学教授约瑟夫•奈在《软实力——国际政治的制胜之道》一书中,首先提出软实力概念。他认为,文化软实力是指一个国家维护和实现国家利益的决策和行动的能力,其力量源泉是
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工龄计算政策讲解2007-9-1一、概念1、工龄的分类 工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。 工龄是劳动者工作时间的记录,是用以考察劳动者向社会尽劳动义务、贡献大小的主要手段之
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贷:应交税费——应交所得税33 X=33+YY=(暂时性)差异X33% 递延所得税的确认体现了: 1.资产、负债的界定 2.权责发生制原则 3.配比原则 例1:某公司每年税前利润总额为1000万,20
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