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企业薪资等级结构表
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核准：审批： 制订：薪 表职级岗位名称薪 备注薪级基本工资 岗位工资 绩效工资 福利 技能补贴 合计1 15001800 1300 4600 1600 1900 1500 5000 1800 2000
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白酒绩效考核表
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白酒绩效考核表,绩效考核表,kpi绩效考核表,员工绩效考核表,财务绩效考核表,行政人员绩效考核表,销售人员绩效考核表,行政绩效考核表,销售内勤绩效考核表,工资绩效考核表,采购绩效考核表
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销售人员工作考核表
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销售人员工作考核表
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销售人员月度绩效考核表
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工作目标要求和评定标准实际完成情况描述自我评定上级评定销售目标完成率规定时间10回款目标达成率 8客户接待成交率 2规定时间55555规定时间 4规定时间 4规定时间 4规定时间 4规定时间 4规定时
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市场部销售人员绩效考核表
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市场部销售人员绩效考核表姓名：市场部： 考核时间考核内容评 准能按时完成销售任务不能按时完成任务 不能完成任务在计划费效范围之内 与计划费效相等 费用经常超出计划新增客户没有新增客户工作质量无懈可击
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销售人员绩效考核表
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编号：考核时段：序号 分值评分备注自评1销售专业素质2 完成销售目标 按销售目标在人员排序中既定的标准衡量3 销售风险控制45 销售渠道拓展6 销售技巧运用7 销售团队建设与合作销售人员 月度绩效考核
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销售人员绩效考核表-最新
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1销售人员考核细则销售部门： 销售姓名： 考核时间：考核项目 考核标准 计算公式 评分标准评分区域 评分人评分 评分 评分 评分月绩效分陈少芸 何莲花 李盼盼1个人净业绩任务20% 销售经理 100
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it企业销售人员绩效考核表
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1销售人员考核细则销售部 销售人员姓名： 考核时间：序号 考核项目 考核标准 计算公式 评分标准评分1个人净业绩任务 30% 100 30销售员费用比率 20% 100 20215%无有效信息、无客户
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销售人员绩效考核表-新
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1销售人员考核细则销售部门： 销售姓名： 考核时间：考核项目 考核标准 计算公式 评分标准评分区域 评分人 评分1个人净业绩任务 20% CMO 0回款达成率 财务0销售员费用比率 10%CMO024
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销售人员绩效考核表-最新
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1销售人员考核细则销售部门： 销售姓名： 考核时间：关键绩效指标 考核项目 考核标准 计算公式 评分标准评分区域 评分人 评分 月绩效分1个人净业绩任务 20% 销售经理 100 20回款达成率 财务
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