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xlsx 激励总结报告
激励总结报告
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xls 01-01销售预算表(YY产品销售部)
销售回款销售预算编制说明一、预算内容三、编制部门四、销售预测在编制销售预算前,需要对市场和公司实际情况进行充分分析,以合理预测产品销售量及销售单价。五、勾稽关系六、填列方法七、表格操作步骤与说明步骤
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xls 01-02销售预算表(XX产品销售部)
销售回款销售预算编制说明一、预算内容三、编制部门四、销售预测在编制销售预算前,需要对市场和公司实际情况进行充分分析,以合理预测产品销售量及销售单价。五、勾稽关系六、填列方法七、表格操作步骤与说明步骤
价格: 免费 大小:233.0K页码:15页时间:2010-11-29浏览:1
xls 长期激励测算表-天汉集团薪资结构及高管层长期激励.xls
岗位贡献权重20% 历史贡献权重 30% 个人能力权重 20% 个人业绩权重 30%姓名 入职时间 企业工龄职级评分 0.80.2 #DIV/0!#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DI
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xls 长期激励测算表-天汉集团薪资结构及高管层长期激励.xls
岗位贡献权重20% 历史贡献权重 30% 个人能力权重 20% 个人业绩权重 30%姓名 入职时间 企业工龄职级评分 0.80.2 #DIV/0!#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DI
价格: 10.00豆元 大小:56.02K页码:2页时间:2017-05-27浏览:0
xls 长期激励测算表-天汉集团薪资结构及高管层长期激励.xls
岗位贡献权重20% 历史贡献权重 30% 个人能力权重 20% 个人业绩权重 30%姓名 入职时间 企业工龄职级评分 0.80.2 #DIV/0!#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DI
价格: 10.00豆元 大小:56.03K页码:2页时间:2017-05-02浏览:1
xls 长期激励测算表-天汉集团薪资结构及高管层长期激励.xls
岗位贡献权重20% 历史贡献权重 30% 个人能力权重 20% 个人业绩权重 30%姓名 入职时间 企业工龄职级评分 0.80.2 #DIV/0!#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DI
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xls 研发人员的考核与激励.
研发人员的考核与激励【培训讲师】曾老师此课程可根据客户需求提供内训服务,欢迎来电咨询。课程背景…… 培训收益2012年3月22-23日 北京 2012年3月26-27日上海 2012年3月29-30日
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xls 向华为学习:如何通过绩效管理激励研发人员
向华为学习:如何通过绩效管理激励研发人员【培训讲师】刘劲松课程收益 课程背景…… 培训特色2012年6月15-16日 北京登陆森涛官方网可查看最新时间安排及下载相关资料【授课对象】总经理、主管研发副总
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xlsx 销售订单及员工工资管理系统
SalesManagement System订单查询 销售员提成汇总 已处理订单明细 客户下单明细表使用说明客户下单明细表单号 签单日期 客户名称 合同明细 客户电话甲方中介费 乙方中介费贷款代办费
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向豆丁求助:有没有销售激励奖?

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