搜索
我要上传豆丁书房

约有230篇，以下是第 41 - 50篇
txt 德能勤绩廉考核鉴定
2012年11 月底最新txt 文本格式办公文档(工作总结，年终总结，工作计划等)。 德能勤绩廉考核鉴定 一、德为首、为纲 古语说：德若水之源，才若水之波,德，即品德、道德。概括地说，德的内涵是指工作
价格： 4.31豆元 大小：6.83K页码：4页时间：2012-11-24浏览：0
txt 2013年年度考核工作总结
2013年年度考核工作总结 20xx 年年度考核工作总结 一年来，始终坚持与时俱进，积极贯彻党的教育方针，忠诚党的教育事业，教书育人，爱岗敬业，始终以一名共产党员的标准严格要求自己，身体力行，率先垂范
价格： 4.31豆元 大小：1.1K页码：3页时间：2013-02-01浏览：0
txt 年度度考核总结
年度度考核总结2010 教师年度考核总结 考核总结一： 以“科学发展观”为指导，自觉实践“三个代表”重要思想，忠诚党的教育事业，积极参加政治理论学习，不断加强自身修养。遵纪守法，廉洁奉公，作风正派，服
价格： 6.00豆元 大小：4.13K页码：2页时间：2013-05-03浏览：0
txt 考核工作总结
考核工作总结教师考核工作总结 光阴似箭日月如梭，这一学期以来，本人热爱本职工作，认真学习新的教育理论，广泛涉猎各种知识，形成比较完整的知识结构，严格要求学生，尊重学生，发扬教学民主，使学生学有所得，不
价格： 10.00豆元 大小：10.7K页码：3页时间：2015-01-13浏览：2
txt 年度考核工作总结
年度考核工作总结公务员年度考核工作总结 一年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持谦虚、谨慎、律己的态度，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我
价格： 10.00豆元 大小：20.21K页码：5页时间：2015-01-13浏览：0
txt 人力资源管理资料-某有限公司员工绩效考核细则
某有限公司员工绩效考核细则一、绩效考核的目的： 1.不断提高公司的管理水平、产品质量，降低生产经营成本和事故发生率，提供公司保持可持续发展的动力； 2.加深公司员工了解自己的工作职责和工作目标； 3.
价格： 4.00豆元 大小：25.57K页码：16页时间：2010-04-27浏览：0
txt 绩效考核流程
绩效考核流程1、绩效考核的大流程 当企业的绩效考核从无到有，即现在还没有绩效考核系统，准备设计的时候，会采取哪些步骤，每一步骤应该注意什么，这一过程称为大流程。其步骤是：获取对该系统的支持 选择适当的
价格： 10.00豆元 大小：5.82K页码：3页时间：2012-12-29浏览：0
rtf 绩效考核表格模板
绩效考核表格模板
---精品资料，祝您成功
价格： 9.00豆元 大小：45.51K页码：26页时间：2013-06-15浏览：4
txt 年度考核个人总结
年度考核个人总结[年度考核个人总结]本年度，在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下，我严格要求自己，勤奋学习，积极进取，努力提高自己的理论和实践水平，较好的完成了各项工作任务，得到了各方面的好评，中
价格： 7.00豆元 大小：1.96K页码：3页时间：2013-08-19浏览：1
txt 协调部门绩效考核与员工绩效考核的思路
协调部门绩效考核与员工绩效考核的思路：1.正确认识团队绩效、部门绩效、员工绩效的关系。团队是由两个以上具备互补知识与技能的人所组成的、具有共同目标和具体的、可衡量的绩效目标的群体，团队成员为达到共同的
价格： 10.00豆元 大小：19.92K页码：11页时间：2016-04-08浏览：0

向豆丁求助：有没有2014464科长考核?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券