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txt 对劳动合同要点解读
作者:日期:2014-10-06 我国目前实行的《劳动法》只规定了劳动合同的基本原则,缺乏可操作性。而新法对劳动合同各方面做出了详细的、具体的规定,使双方的权利义务更加明确。 一、用人单位制定规章制度
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txt 《中华人民共和国合同》第三百七三百六四条释义
作者:日期:2014-07-16 第三百五十七条 技术咨询合同的委托人应当按照约定阐明咨询的问题,提供技术背景材料及有关技术资料、数据;接受受托人的工作成果,支付报酬。 (释义)本条是对技术咨询合同的
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txt 《中华人民共和国合同》第三百四三三百六条释义
作者:日期:2014-08-06 第三百四十三条 技术转让合同可以约定让与人和受让人实施专利或者使用技术秘密的范围,但不得限制技术竞争和技术发展。 (释义)本条是对技术转让合同限制性条款的规定。 19
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txt 如何推行目标管理
标准。它用系统的方法使许多关键管理活动结合起来,并且有意识地瞄准有效和高效地实现组织目标和个人目标,有三个要点:其一,上下级共同确定目标;其二,根据目标确定各自的责任;其三,根据目标执行情况进行控制。
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txt 采购谈判最佳两种达成
采购谈判最佳的两种达成方法1、合作型谈判 尽管谈判中有各种各样的矛盾和冲突,但谈判双方还是存在合作与交流的。谈判双方不是你死我活,你争我抢,而是为着一个共同的目标探讨相应的解决方案。合作型反应一般是赞
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txt 对新劳动合同中劳动派遣制度律思考-律快车劳动合同
法律快车劳动合同法法律快车全国客服热线:400-678-1488 设为主页 添加收藏 劳动合同法 劳动合同法知识尽在法律快车 专业律师法律咨询全国统一客服热线:400-678-1488 首页专业律师法
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txt 对新劳动合同中劳动派遣制度律思考5-律快车劳动合同
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rtf 第二十九节 部属问题举止
部属的问题举止检查表职称 项目负面评价 评语 指导 迟到缺席 总评语注:分数愈多表示缺点愈多
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rtf 十九节 内定新进职员
內定新進職員的職前教育日程表月份 教育步驟 附送公司簡介附送業績報告書附送商品目錄 講習會派遣提出報告 基礎研修入社典禮研修 現場研修研修
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txt 区域营销帮扶二门操作心帮扶
区域营销帮扶的十二门操作心法心法 帮扶 背景: 著名家居D 品牌,在H 城(省级城市)由经销商独家操作,由于利润不错,该经销商进取心不足,业绩逐年下滑,且为人孤傲,与厂家期望相差甚大,几次想砍掉他,鉴
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向豆丁求助:有没有TPPPI-达成目标的五步十九法_图文46ppt?

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