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胜任力
词典:通用
胜任力
分级标准及描述
述行业报告资源群1.进群福利:进群即领万份行业研究、管理方案及其他学习资源,直接打包下载2. 行研精选:每日分享6+份行业精选报告及3个行业主题研究资料3. 查询报告:行研资料免费帮助查询下载4. 严
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时间:2023-05-27
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新闻记者
胜任力
模型构建和基于
胜任力
模型的培训需求分析
重庆大学硕士学位论文新闻记者胜任力模型构建和基于胜任力模型的培训需求分析姓名:苟凯东申请学位级别:硕士专业:工商管理指导教师:冯明20070418知识水坝论文重庆人学硕七学位论文中文摘要摘 要随着传媒
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页码:64页
时间:2011-09-13
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胜任力
与学习
力
胜任力与学习力《胜任力与学习力》刘鹏1 刘鹏团队管理专家四年摩托罗拉(中国)高级主管三年米盖尔(中国)生产经理三年皮尔卡丹生产基地副总经理阿玛尼特约店铺营销顾问完美科技发展有限公司管理顾问皮尔卡丹销售
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时间:2017-04-25
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hr
胜任力
模型应用讲解
hr胜任力模型应用讲解
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页码:86页
时间:2018-06-14
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钢铁企业高层领导者
胜任力
模型研究
综合上述众多学者给胜任力所下的定义可以发现,尽管这些定义在表述形式上各有不同,但普遍认为胜任力应具有三个重要的特征表现1.胜任力与与任务情境相关联,具有动态性,与员工所在工作岗位的要求紧密联系,也就是
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页码:50页
时间:2018-07-09
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通信企业营业厅店长
胜任力
特征研究
competencymodel ofbusiness hall managers conlITIUnicationEnterprise Abstract eight factors:Thinking
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时间:2018-07-17
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胜任力
模型
09211020234王东宁09211020237目录胜任力模型的含义胜任力模型的构建胜任力模型的评估胜任力模型的运用标题一、什么叫胜任力模型?从广义上说:胜任力模型是指从事某一岗位应该具备的素质的集
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时间:2017-03-01
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宝钢国际
胜任力
模型
宝钢国际胜任力模型宝钢国际胜任力模型宝钢国际胜任力模型
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页码:147页
时间:2017-06-08
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咨询师
胜任力
培训讲义
南京大学心理健康教育与研究中心课程目的 影响力阅历与经验 自我觉察 自我控制力 人格健全与完善 人际理解与洞察 建立关系的基本态度 专业知识与技能 利他性 尊重 开放性 培养他人 语言表达能力 鉴别性
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页码:130页
时间:2017-06-11
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基于
胜任力
培训体系及有效性实证研究
浙江大学硕士学位论文基于胜任力培训体系及其有效性实证研究该阶段大致从上个世纪60 年代中期至今。系统管理理论是把企业看作是一个开放式系统,员工培训只是企业系统中的子系统之一,它必须和组织内其他系统以及
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时间:2018-08-04
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