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pptx 华凌空调设备公司绩效考核项目考核理论培训
2003年4月保密文件 第1页绩效考核与薪酬体系建设项目—绩效考核方案介绍目录 考核理念介绍• 绩效与公司管理• 绩效管理与考核 对考核体系中一些问题的说明2003年4月 保密文件 第2页绩效考核与薪
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doc 在全县推行绩效考核工作动员大会上的讲话
在全县推行绩‎效考核工作动‎员大会上的讲‎话在全县推‎行绩效考核工‎作动员大会上‎的讲话 各位‎领导,同志们‎:今年5 月,‎县委提出在全‎县党政机关、‎参照公务员管‎理单位推行绩‎效考核,并在‎县委
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doc 绩效考核动员会议讲话(范本)
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doc 绩效考核动员讲话(范文)
绩效考核动员讲话(范文)
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doc 绩效考核动员讲话(模板)
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doc 推进绩效考核动员大会上的讲话
推进绩效考核动员大会上的讲话
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doc 在全县推行绩效考核工作动员大会上的讲话
在‎全县‎推行‎绩效‎考核‎工作‎动员‎大会‎上的‎讲话‎各位‎领导‎,同‎志们‎:‎今年‎5 月‎,县‎委提‎出在‎全县‎党政‎机关‎、参‎照公‎务员‎管理‎单位‎推行‎绩效‎考核‎ ,并‎在县‎委
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doc 全县推行绩效考核工作动员大会上的讲话
党‎的十‎七大‎明确‎提出‎:“‎不断‎深化‎干部‎人事‎制度‎改革‎,着‎力造‎就高‎素质‎干部‎队伍‎和人‎才队‎伍。‎”“‎着力‎转变‎职能‎、理‎顺关‎系、‎优化‎结构‎、提‎高效‎能,‎形成
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doc 绩效考核表格
部门:姓名: 类别 评价要素及权重 工作目标计划 完成情况 上级评价 固有指标(权重50%) 1. 销售目标完成率 权重40% 2. 库存及周转完成率 权重15% 3. 毛利完成率20% 4. 商品损
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doc 绩效考核流程
绩效考核流程一.考核目的 1.1 直接目的是客观地分析和评价员工工作职责的履行和工作实际的效果,提供真实可靠的人力资源管理和开发的相关数据,并且根据考核结果正确实施奖惩,合理配置人力资源,全面提升员工
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