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【知乎问答】营销人的核心竞争力是什么？技术类工作者的核心竞争力就是他自己的技术水平，这种实力的评估是可以被量化的。但对于营销类工作者，往往依靠公司的背景和支持，自身到底能创造多大的价值，则很“虚”。一
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一个地产采购人每天都在做什么？来源：地产采购研究院作者：彭凌霄、艾振强或许是电视剧里过度渲染的缘故，又或者是现实生活中确有其事，招标采购人员在一般人眼中基本是一副高大上的样子，因为其一句话经常能够决定
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企业人力资源管理是要以人为本还是HR软件为本？近几年来企业越来越看重利用各种形式的HR 软件来实现企业的信息化升级，也有不少企业因此陷入了迷思。因为采用了HR 软件，将企业的人事管理流程都以条理的格式
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2010/3/231培训管企业人力资源管理师培训（三级）培训管理培训方法的选择培训制度的建立与推行1培训与开发1 培训管理 相关知识 培训需求信息的分类和要求 培训需求分析的内容 能力要求 能够运用各
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力资源管理现状， 就如何做好企业. 人力资源管理提出儿点见解， !"#$%&. '()*+,-./01 ... 来指导企业的人力资源管理，采取积极有效的人力资源管理措施，完善企业的 ...
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企业高效锦囊新三十六计之“以人为本”——移动办公，释放创造性生产力 移动办公，以人为本，协同工作凝聚团队。商用Ultrabook、超轻薄笔记本续航时间长、纤巧便携，为员工随时随地开启办公模式，不再有强
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pdf 传统民俗对构建地方和谐民族关系的功能研究——以临潭万人拔河民俗...
原创性声明本人郑重声明：本人所呈交的学位论文，是在导师的指导下独立进行研究所 取得的成果。学位论文中凡引用他人已经发表或未发表的成果、数据、观点等， 均已明确注明出处。除文中已经注明引用的内容外，不包
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