搜索
我要上传豆丁书房

约有150篇，以下是第 51 - 60篇
ppt 招商技巧
我们任何时候都离不开谈判我们任何时候都离不开谈判 谈判高手需要具备的主要谈判技巧包括 谈判高手需要具备的主要谈判技巧包括:: 讲话的时候要吸引别人的注意力并且让人 讲话的时候要吸引别人的注意力并且让人
价格： 4.00豆元 大小：1.72M页码：34页时间：2018-10-01浏览：0
ppt 工作汇报技巧指导
工作汇报技巧指导
价格： 10.00豆元 大小：3.27M页码：35页时间：2013-04-28浏览：0
ppt 培训授课技巧
Nordri设计工作室提供专业PPT/商务演示设计制作培训授课技巧开场入题自如呈现前期准备 过渡与控场 结束开场入题自如呈现前期准备 过渡与控场 结束前期准备• 课程设计 明确的课程目标 明确的课程结
价格： 10.00豆元 大小：4.01M页码：56页时间：2017-03-19浏览：0
ppt 导购员销售技巧培训资料
一、顾客购买信号及应对技巧二、顾客心理分析 三、顾客类型分析 四、销售沟通技巧：同样是销售，因人差异，同样一句话，由不同的人说出，会得到不同的结果 五、说的技巧：顾客不关心你说什么，而关心你怎么说？１
价格： 10.00豆元 大小：1.44M页码：53页时间：2018-02-14浏览：0
ppt 人力资源管理师（二级）实操题汇总
2008.051、简要说明可以采用哪些方法对薪酬调查的数据进行统计分析？（12分） 2、简要说明工资集体协商包括哪些主要的内容？（14分） 1.对薪酬调查数据分析可采用以下方法： （1）数据排列法；
价格： 4.00豆元 大小：708.5K页码：62页时间：2011-11-07浏览：0
ppt 风险管理计算题分解
例题：假设某债券每年付息一次，剩余期限为3年，年利率为8%。面值为1000￥，到期收益率（年利率）为10%，求其久期。时期c贴现因子现值（4） 加权（4）t180 0.9091 72.73 72.73
价格： 10.00豆元 大小：876.5K页码：24页时间：2017-04-14浏览：2
ppt 人力资源管理抢答题
A．劳动力市场现象B．劳动力市场运行规 C．劳动力市场 D．资本市场 E．就业与失业 2. )是劳动权的核心。A．择业权和劳动报酬权 B．就业权和择业权 C．休息休假权和劳动保护权 D．劳动保护权和职
价格： 6.80豆元 大小：1.16M页码：51页时间：2013-01-10浏览：0
ppt 人际关系与沟通技巧
人际关系与沟通技巧人际关系与沟通技巧2014.1 2014.1 启东市基层党员冬训课件 启东市基层党员冬训课件早上你去上司办公室，汇报工作的时 早上你去上司办公室，汇报工作的时候，上司说起上班时钱包掉
价格： 10.00豆元 大小：1.86M页码：90页时间：2018-06-02浏览：0
ppt 销售SP技巧培训
成交高于一切！1赏前互劢22008金融海啸席卷全球 2008中国房地产市场风云突变 2009市场形式一片大好 2010-2011市场开始走下坡线 2012年上半年楼市复苏，各市楼王频现 2013年房地
价格： 10.00豆元 大小：5.44M页码：71页时间：2018-06-23浏览：0
ppt 推销基本技巧
tongyishihua1•拜访客户应该注意的事项。• 拜访客户应该做好什么的准备。• 满足顾客的需要。• 寻问。• 说服。• 达成协议。• 辩认顾客的态度。• 处理顾客态度。tongyishihua
价格： 10.00豆元 大小：794.0K页码：40页时间：2018-07-01浏览：0

向豆丁求助：有没有地理答题技巧?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券