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doc 公司员工激励方案设计
2、多种激励方式相结合原则：将物质激励、精神激励、晋升激励等激励方式有机结合起来，充分发挥各种激励手段的协同作用。四、激励措施 1、成就激励：(1)目标激励： 运营部：考核项目调试时间、频次、出水水质
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