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ppt 沟通的基本原理
沟通的基本原理沟通的基本原理 沟通的基本原理 沟通的基本原理【【引例 引例】】• 有一个秀才去买材，他对卖材的人说：“荷薪者过来！”卖材的人听不懂“荷薪者”（担材的人）三个字，但是听得懂“过来”两个字
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ppt 管理者的基本原理
管理概论“管理的最终目的是发挥人的生产力为大众谋福利。管理概论“不管你是生产肥皂还是经营医院，最终目的都是人的成就。”彼得.德鲁克管理概论管理概论管理概论管理概论学会如何学习孔子：我听到的……我忘记了
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doc 市场营销学原理
题号:1题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2 内容: 企业利用消费者具有仰慕品牌商品或名店声望所产生的某种心理，对质量不易鉴别的商品定价最适宜用（）法 A、尾数定价 B、招
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pptx 安全管理原理方法培训
EHS培讪安全管理原理方法培训安全管理人员能力素质提升专题培训讲师：培训日期：1234567安全管理之义安全管理之观安全管理之道安全管理之器安全管理之底安全管理之痛安全管理之术目录1安全管理之义从三个
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ppt 人力资源管理原理
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ppt 财务分析资产负债表的原理与应用
财务分析2（附加）资产负债表的原理与应用王京芳2资产负债表的原理与应用的议题1.学习威尼斯商人的智慧与谨慎:小故事（自习）2. 世界第一商家沃尔玛的资产负债表3. 在资产负债表中看出企业竞争力4. 勿
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doc 马原原理的方法论意义总结
（一）、唯物论（三观两原理一方法论）10个原理 1、三观：物质观、意识观和实践观 物质观： 时空的绝对性和相对性的辩证关系原理（并列，相互依存）。时间和空间作为运动着的物质的存在形式，既有绝对性，又有
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ppt 三、企业管理原理
企业管理原理、理念与方法学习目标：知识要点 熟悉领导的含义、准则、方法； 理解系统的含义、观点； 掌握组织的原则、形式； 明白控制的实质、程序； 掌握如何知人、用人； 熟悉如何调动人的积极性； 理解人
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ppt 人力资源规划原理
人力资源规划（一）主讲：李欣 是构建百年老店，还是谋求百大企业？是谋求百大企业？ 决定因素 决定因素—— ——是否具备有战略价值的人力 是否具备有战略价值的人力资源管理模式和面向未来的员工队伍！ 资源
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ppt 市场营销原理1
Marketing:Managing Profitable Customer RelationshipsA Global Perspective GlobalPerspective11Philip K
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