搜索
我要上传豆丁书房

约有1624篇，以下是第 61 - 70篇
doc 文化的不同对国际商务谈判的影响
文化的不同对国际商务谈判的影响本篇论文目录导航： 【题目】国际商务谈判跨文化问题探究 【第一章】文化差异影响下的国际商务谈判研究绪论 【第二章】产生文化差异的原因 【第三章】文化的不同对国际商务谈判的
价格： 8.80豆元 大小：23.5K页码：13页时间：2019-03-01浏览：0
doc 企业不同阶段的人力资源管理
企业不同阶段的人力资源管理 ... 版权为原作者所有！ 企业不同阶段的人力资源管理 企业不同阶段的人力资源管理 编者按：本文根据组织生命周期理论，将企业发展分为生存、发展、繁荣、重生四个阶段，并对各个发展阶段的不同特点进行了分析，据此指出各个阶段应采取怎样的人力资源管理策略，才能更加有效地促进企业发展，维持企业的强盛繁荣，延缓企业生命周期。 组织生命周期理论认为，企业组织同人一样具有生命周期，有它的童年、青年、壮年和老年时期，也就是进入期、成长期、成熟期和衰退期四个阶段。对此，中外专家学者虽然文字表述不一，但都异曲
价格： 5.00豆元 大小：23.0K页码：6页时间：2010-08-30浏览：1
doc 不同所有制企业工资差异分析
一、研究背景下载论文网如今就业形势日益严峻，求职者更倾向于选择国有部门，公务员、事业单位招聘竞争激烈并逐年升温，人们对国企也青睐有加，电力、石油、通信这样的大型垄断国企更是炙手可热。而已就业者也存在许多对
价格： 7.80豆元 大小：14.5K页码：5页时间：2019-05-16浏览：0
doc 比较人事管理与人力资源管理有何不同？
人力资源管理网上作业答案( 凶磺比较人事管理与人力资 源管理有何不 谩粹《人力资源管理》网上作业答案1、人力资源：指劳动生产过程中，可以直接投入的体力、智力、心力总和及其形成的基础素质，包括知识、技能
价格： 4.00豆元 大小：53.5K页码：14页时间：2010-08-25浏览：0
doc 不同形式的工作总结
不同形式的工作总结
价格： 10.00豆元 大小：28.5K页码：9页时间：2017-11-08浏览：1
doc 不同行业的营销特点
不同行业的营销特点
价格： 10.00豆元 大小：21.0K页码：4页时间：2017-09-16浏览：2
doc 不同的工作自我介绍
不同的工作自我介绍
价格： 10.00豆元 大小：27.5K页码：5页时间：2017-09-23浏览：0
doc 如何应对不同类型客户
如何应对“节俭朴实型‎”的人这类型的人‎对高价位的‎产品，通常不舍得‎买，挑三挑四，不想买的理‎由一大堆，其实只是不‎想花钱。 对策：花钱花在刀‎刃上，当然是一件‎好事，只要能够认‎产品对他真‎有利，
价格： 10.00豆元 大小：12.0K页码：2页时间：2017-09-26浏览：0
doc 针对不同类型销售商的长期激励合同设计研究
针对不同类型销售商的长期激励合同设计研究第２０卷 第６期 ２０１２年 １２月 中国管理科学 Ｃｈｉｎｅｓｅ Ｊｏｕｒｎａｌ ＭａｎａｇｅｍｅｎｔＳｃｉｅｎｃｅ Ｖｏｌ．２０，Ｎｏ．６ Ｄｅｃ．， ２０
价格： 10.00豆元 大小：89.5K页码：47页时间：2017-04-17浏览：1
doc 餐厅品牌策划的不同之处
餐厅品牌策划的不同之处
价格： 10.00豆元 大小：33.0K页码：10页时间：2019-08-04浏览：0

向豆丁求助：有没有不同哭声?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券