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附表二业绩考核成绩与业绩奖金发放对照表(备选方案一)业绩考评分标准业绩奖金发放率高管经理 员工60以下0% 0.0% 0%6020% 47.5% 70%6122% 49% 71%6224% 50.5%
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pdf ln公司薪酬体系中的奖金分配方案优化设计研究
优秀设计人员,并增 的激励作用。关键词:LN 驱动型IIA TRACTC mpens nmanagem enti sanimp ort antp ar semanag em ent,an tantfa
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参考资料窑阴援财会月刊渊会计冤窑源苑窑阴一、全年一次性奖金计算个人所得税时存在的问题国税发[圆园园缘]怨 号文件《关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(以下简称《通知》)
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二零零五年二月第一期 调整对奖金的个人所得税计算方法 关于调整计算全年一次性奖金的个人所得税,国家税务总局于二零零五年一月二十一日发布了国税发(2005) 号文。全年一次性奖金是指雇主根据其全年经济效
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