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xlsx 行政总监量化考核
　　　姓名：　　　　　　日期：序号 考核内容 指标 量化标准 实际完成 附加说明 得分1 日常行政工作 20 制度 考核的组织和实施绩效考核及时、有效 20 人员招聘、离岗率10 公司制度执行情况20
价格： 10.00豆元 大小：11.48K页码：1页时间：2018-05-18浏览：2
xlsx 班车考核表0727
月度绩效考核表序号考核指标 测评方法 测评部门 目标值 月完成值 加扣分1 安全出车 未发生行车事故。2 遵守交通法规 未发生违规行车。3 出车纪律 无自行出车，私自用车。4 客户服务 客户用车时对驾
价格： 10.00豆元 大小：12.71K页码：1页时间：2018-05-23浏览：0
xlsx 展督考核
部门销售部 考评岗位 展厅督导 员工姓名考核维度 序号 考核项目 指标 目标分值 考核方法 5210 10 103 接待客户标准话术运用状况 54来店客户排班及时接待状况 10 9510 10 106
价格： 2.00豆元 大小：11.17K页码：2页时间：2018-08-05浏览：3
xlsx 行为绩效考核指标
行为绩效考核指标序号权重 指标说明1 积极性 15%2 责任感 15%3 敬业心 15%4 专业技能 12%5 改善能力 团队协作12%8 执行力 15%KPI指标得分(满分100）1.积极改进工作，
价格： 3.00豆元 大小：13.27K页码：2页时间：2018-08-28浏览：4
xlsx 酒店客房绩效考核
绩效考核表指标类型考核类别 序号 考核内容 权重 单项分值 自评得分 得分KPI(80%) 例行工作1 20% 95 192 20% 90 183 15% 90 13.54 20% 90 185 15
价格： 3.00豆元 大小：13.89K页码：1页时间：2018-08-28浏览：0
xls 质量部绩效考核
质量部绩效考核标准项目考核标准 满分任务完成率 156S 5部门及个人岗位责任落实率 10公司制度文件执行率 10相互支持配合团队精神 5检验准确率 30实验报告合格率 510不合格品处理率 10按要
价格： 2.00豆元 大小：17.0K页码：1页时间：2018-09-04浏览：0
xls 绩效考核规范20170220
钢板模工艺结构模具类型 模具类型成型类 15 25落料（冲孔）模30535翻边成型模 30 35冲孔侧冲孔模 30 35侧修边整形模 35 40拉延类 20 10 35拉延模25530修边冲孔模 30
价格： 免费 大小：30.0K页码：2页时间：2018-09-07浏览：1
xls FA绩效考核
QE)主考人 单位 入厂日期考评细则分卢良既数 052110 215 310 410 510 610 710 8对维修中发现和品质异常及时处理并提出改善办法。 10 9做好与各单位的产品交接并记录。
价格： 10.00豆元 大小：19.0K页码：1页时间：2018-09-12浏览：1
xls 部门绩效考核标准表
（基于平衡计分卡）类别企业目标 主要指标 策略计划战略目标 销量稳定增长 （万吨）股东回报 现金流持续增加 （万元）客户需求客户满意率逐步提高过程控制不良产品率大幅降低XXXX公司战略发展目标2003
价格： 4.00豆元 大小：149.0K页码：64页时间：2011-11-13浏览：1
xls 绩效考核表1
得分考评意见备注合理化建议合 被考核人签字考核人员：采购部、生产部、人事部、财务部及其他相关部门部 ]降级[]提薪 ]其他100分 绩效工资=绩效工资定额（ ）100分{考核得分（ ）+勤勉度（ 其他
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